


Das könntest du laut kununu User:innen als Marketing Manager:in in Deutschland verdienen
Wir bieten mehr als nur einen Job
Du denkst Marketing strategisch, setzt Ideen gerne in die Tat um und hast dabei Zielgruppen, Marke und messbare Ergebnisse im Blick? Dann gestalte mit uns vielseitige B2B-Marketingaktivitäten - von digitalen Kampagnen und Leadgenerierung bis hin zu Markenauftritten und kanalübergreifenden Projekten.
Wenn das nach Dir klingt, könnte diese Stelle genau das Richtige für Dich sein.
Für das ETL Service Center inBerlinsuchen wir Dich ab sofort als Marketing Manager (m/w/d).
Viele gute Gründe bei uns zu arbeiten
- Dein Start: Wir begleiten Dich mit strukturierten Onboarding-Maßnahmen während der gesamten Orientierungsphase. Wir unterstützen Dich gezielt Deine fachliche und persönliche Integration ins Team und bieten Dir einen modernen und ergonomischen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Berlin-Mitte.
- Work-Life-Balance: Kreativität braucht Flexibilität. Mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit des mobilen Arbeitens schaffen wir Raum, Beruf und Privatleben zu verbinden.
- Weiterbildung:Wir legen Wert auf die individuelle Entwicklung Deiner fachlichen und persönlichen Stärken. Deine eigenen Ambitionen reflektieren wir in strukturierten Entwicklungsgesprächen.
- Teamevents:Regelmäßige Teamevents zu verschiedenen Anlässen (z.B. Sommerfest, Weihnachtsfeier) und auch viele spontane, informelle Treffen sind nur ein paar Beispiele für die gute Stimmung in unserem Team.
- Corporate Benefits: Dein attraktives Vergütungspaket enthält auch einen Zuschuss für das VBB-Ticket. Zudem bieten wir attraktive Mitarbeiterangebote von einer Vielzahl starker Marken über ein maßgeschneidertes Vorteilsportal.
- Diensthandy: Wir stellen dir ein Diensthandy zur Verfügung, das du auch privat nutzen kannst.
Deine Aufgaben in unserem Team
- B2B-Marketing: Planung, Umsetzung und Steuerung integrierter Marketingaktivitäten in enger Abstimmung mit der Marketingleitung
- Markenmanagement: Strategische Schnittstelle zwischen Dachmarke und Arbeitgebermarke sowie Sicherstellung eines konsistenten Markenauftritts
- Digital Marketing: Konzeption und Betreuung digitaler Projekte und Kampagnen in den Bereichen Organic & Paid Marketing
- Marketingkanäle: Auswahl und zielgruppengerechter Einsatz geeigneter Instrumente und Kanäle, z. B. Webseiten, Plattformen, Publikationen, Videos, Webinare und E-Mail-Marketing
- Interdisziplinäre Zusammenarbeit: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen HR, Redaktion, Produktion, Grafik und Event
- Leadgenerierung: Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Leadgenerierung und -qualifizierung mit HubSpot
- Performance Management: Erfolgskontrolle und kontinuierliche Optimierung der Marketingaktivitäten anhand relevanter KPIs
Das bringst du mit
- Ausbildung & Studium: Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Wirtschafts-, Kommunikations- oder Medienwissenschaften, idealerweise mit Schwerpunkt Marketing
- Berufserfahrung: Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position oder im Umfeld von Agenturen
- Digital & Tools: Fundierte Kenntnisse in WordPress, Social Media, HubSpot, Asana, Analytics, SEO und GEO
- Beratung & Konzeption: Erfahrung in Beratung, Konzeption, Projektsteuerung und datenbasierter Analyse
- Arbeitsweise: Präzise, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
- Eigeninitiative: Hohes Engagement, Eigeninitiative und freundliches, souveränes Auftreten
- Team & Kommunikation: Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit, Empathie und Freude an der Zusammenarbeit sowie sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Kontakt
Haben wir Dich überzeugt? Der schnellste Weg der Online-Bewerbung. Du kannst den Auswahlprozess beschleunigen, indem Du einen großer Lebenslauf, relevante Zeugnisse, Deine Gehaltsvorstellung und frühestmögliches Einstiegsdatum sendest.
Wir stehen für Chancengleichheit, Verhinderung von Diskriminierung und Förderung einer Kultur der Wertschätzung von Vielfalt. Wir ermutigen daher ausdrücklich ALLE, sich zu bewerben.
Dein Ansprechpartner:
Laura Toniolo
Business Partner Recruiting
+49 0152 01380506

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