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Recipe & Process Management Specialist (m/f/d)

Vor 30+ Tagen
Heimenkirch
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Prozessmanager:in bei Hochland Group verdienen

Ø 60.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
54.100 €67.500 €
Was die Firma über den Job sagt

Recipe & Process Management Specialist (m/f/d)

Your responsibilities:

  • You lay the groupwide foundation to manage recipes and technological processes while reporting to the Head of Optimization (m/w/d) Cheese Processing Plants.
  • You take ownership of global standards, systems as well as infrastructure to manage recipes and technological processes in a consistent, scalable way in eight cheese production and processing plants.
  • Through robust version control, reliable change management and comprehensive documentation, you ensure the cross-country management of recipes and process parameters with maximum transparency, traceability, and data integrity.
  • You drive the harmonization of products across production sites, establishing common standards that strengthen quality and operational excellence.
  • Together with QM and the optimization teams, you verify the alignment of recipes and specifications and explore our scope of action.

Your recipe to success:

  • You have a solid background in dairy processing or cheese technology, ideally with expertise in managing processes and recipes.
  • Experience with IT systems in manufacturing (such as MES or ERP) provides an essential foundation for success in this role.
  • A strong data-driven mindset and high attention to accuracy enable you to deliver sound decisions and reliable results.
  • Your strong cross-functional collaboration and stakeholder management skills enable you to align diverse teams and drive effective solutions.
  • Fluent English is essential to lead impactful communication and collaboration across the international organization.

Deine Benefits bei uns

Attraktive Vergütung

Tarifgebundenes Gehalt inklusive Sonderzahlungen (z.B. Gewinnbeteiligung, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld) und Schichtzuschlägen.

Zusatzleistungen

30 Tage Urlaub, Altersvorsorge, Berufsunfähigkeitsversicherung, private und berufliche Unfallversicherung, wöchentliche Käsepakete.

Betriebsrestaurants

Hochwertige rund um die Uhr Verpflegung zu attraktiven Preisen - selbstgekocht, gesund und mit regionalen Lebensmitteln.

Betriebliches Gesundheitsmanagement

Unfangreiche Angebote zur mentalen und körperlichen Gesundheit (z.B. Gesundheitstage, Kyan Health App, Betriebsarzt und viele mehr).

Familiäres Umfeld

Wertschätzendes und motivierendes Umfeld, Duz-Kultur, gemeinsame Aktivitäten und Feste (z.B. Weihnachtsfeier, Sommerfeste, Skiausflug, Tennistunniere und viele mehr).

Weitere Vorteile

Ergonomische Arbeitsplätze, geregelte und planbare Schichten, Arbeitskleidung inklusive Reinigung, Corporate Benefits und viele mehr.

Interesse an der Stelle?

Dann bewirb dich jetzt ganz einfach über unser Online-Bewerbungssystem.

So läuft unser Bewerbungsprozess ab

Schritt 1

BEWERBUNGSEINGANG

Alle Bewerbungen gehen ausschließlich über unser Online-Bewerberportal ein.

Schritt 2

VORAUSWAHL

Anhand der Anforderungen der jeweiligen Stelle treffen unsere Recruiter gemeinsam mit der Fachabteilung eine Vorauswahl.

Schritt 3

VORSTELLUNGSGESPRÄCH

Du hast bei der Vorauswahl überzeugt? Prima, dann freuen wir uns auf ein persönliches Gespräch mit dir.

Schritt 4

ZWEITES VORSTELLUNGSGESPRÄCH (OPTIONAL)

Ab in die zweite Runde! Eventuell findet ein zweites Vorstellungsgespräch statt.

Schritt 5

PROBEARBEITEN (OPTIONAL)

Fast geschafft! Eventuell findet ein Probearbeitstag statt. Hier kannst du den Arbeitsplatz und deine zukünftigen Kollegen kennenlernen.

Schritt 6

EINSTELLUNG

Geschafft! Herzlich willkommen in der Hochland-Familie

Was deine zukünftigen Kolleg:innen über uns sagen

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Kontaktiere gerne unser Talent Acquisition Team

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