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Küchenleitung in der Seniorenresidenz Cottbus m/w/d

Vor 30+ Tagen
Cottbus
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Medizinische:r Fachangestellte:r (MFA) in Gesundheit/Soziales/Pflege verdienen

Ø 37.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
29.400 €53.100 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du planst, entwickelst und koordinierst alle Arbeitsabläufe im Küchenbereich - für einen Verpflegungsprozess, der rund läuft und alle satt und glücklich macht.
  • Du sorgst für einen strukturierten Personaleinsatz und erstellst den Dienstplan für dein Küchenteam.
  • Du gestaltest mit deinem Team ausgewogene Speisepläne - angepasst an die Bedürfnisse unserer Bewohner:innen - und holst regelmäßig Feedback über Menüwünsche ein.
  • Du hast alle qualitätssichernden Maßnahmen und gesetzlichen Vorgaben im Blick und sorgst für ihre Umsetzung.
  • Du organisierst und führst Fortbildungen durch, um dein Team fachlich weiterzuentwickeln.

Dein Profil

Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Koch, Küchenmeister oder Hauswirtschafter (m/w/d) mit Zusatzqualifikation zur Küchenleitung.

Das macht dich aus:

  • Idealerweise Erfahrung in der Senioren- oder Gemeinschaftsverpflegung - und erste Führungserfahrung.
  • Du kannst Entscheidungen treffen, gehst kooperativ vor und führst dein Team mit Herz und Verstand.
  • Organisationstalent und Teamgeist gehören für dich einfach dazu.
  • Du begegnest Senior:innen mit einer positiven Haltung und echtem Interesse.
  • Der PC ist kein Buch mit sieben Siegeln für dich.
  • Auch unter Druck bleibst du ruhig, bist kommunikationsstark und konfliktfähig.
  • Und ganz klar: Du glaubst an Teamwork, bringst Humor mit und lebst ein respektvolles Miteinander.

Vergütung & Benefits

Einarbeitung: Wir sind ab Tag 1 für dich da und sorgen dafür, dass du gut ankommst.

Starker Arbeitgeber: Unbefristeter Arbeitsvertrag | transparente Gehaltsstrukturen | Sicherheit und gute Bezahlung | viele Möglichkeiten zu Weiterbildung und persönlichem Wachstum

Erholungszeit & Flexibilität: bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, flexible Arbeitszeitmodelle & Sonderurlaubstage (je nach Stelle)

  • Bestmögliche Dienstplansicherheit + Berücksichtigung deiner individuellen Verfügbarkeiten
  • Finanzielle Benefits: Sonderzulagen, leistungsabhängige Prämien, Zulagen für Zusatzqualifikationen, z.B. als Praxisanleitung oder Gerontofachkraft.
  • Mehr Vorteile jetzt: Job-Rad-Leasing, Kindergartenzuschuss, Vergünstigungen in Shoppingportalen, etc.
  • Mehr Geld im Alter: 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge.
  • Hier findest du die Übersicht aller Benefits (Link): Vielfältige Mitarbeiter-Benefits bei compassio

Über den Arbeitgeber

Gute Pflege - leicht gemacht: Unser Anspruch in über 100 Einrichtungen mit rund 10.000 Mitarbeitenden. Gemeinsam setzen wir unsere Vision im Alltag um und machen compassio Schritt für Schritt zum attraktivsten Arbeitgeber der Pflege.

Bewerbungsprozess

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