Team Lead Performance Marketing (w/m/d)

Du bist interessiert an der Stelle als Team Lead Performance Marketing (w/m/d) bei Smarketer GmbH?
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Bitte beachte, dass für diese Stelle eine Arbeitserlaubnis für Deutschland erforderlich ist.
Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau
Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes.

Als Team Lead Performance Marketing übernimmst du die fachliche und disziplinarische Führung deines Teams und stellst eine exzellente operative Leistung sowie nachhaltige Kundenentwicklung sicher. Dein Ziel: Ein leistungsstarkes, motiviertes Team aufbauen und entwickeln, das Kunden begeistert und gemeinsam überdurchschnittliche Ergebnisse erzielt.

Tätigkeiten

• Führung, Coaching und Weiterentwicklung deines Teams durch regelmäßige 1:1s und individuelle Entwicklungspläne
• Sicherstellung der Erreichung von Team- und Unternehmenszielen (z. B. Umsatz, Performance, Prozesse)
• Koordination, Priorisierung und effiziente Delegation von Aufgaben im Team
• Verantwortung für eine exzellente Kundenbetreuung entlang des gesamten Customer Lifecycles (Onboarding, Performance, Krisenmanagement)
• Förderung eines motivierenden, produktiven Arbeitsklimas mit starkem Teamzusammenhalt
• Sicherstellung der Einhaltung von Standards, Prozessen und Qualitätsanforderungen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Sales, HR und Management sowie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Organisation

Anforderungen

• Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams, idealerweise im Operations- oder Agenturumfeld
• Fähigkeit, Mitarbeiter:innen gezielt zu entwickeln und leistungsstarke Teams aufzubauen
• Strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Hohes Verantwortungsbewusstsein für Team- und Kundenerfolg
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten gegenüber verschiedenen Stakeholdern
• Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift für die erfolgreiche Kommunikation mit Kolleg:innen und Kund:innen

Bewerbungsprozess

01 Erstes virtuelles Kennenlernen mit Recruiting

02 Bei Bedarf ein zweites virtuelles Kennenlernen mit dem Fachbereich

03 Persönliches Kennenlernen und Case Study im Office

04 Welcome on Board! 🙂

Über das Unternehmen

Wir sind die Smarketer Group – ein Zusammenschluss spezialisierter Digitalmarketing‑Agenturen mit einem gemeinsamen Ziel: Unternehmen dabei zu unterstützen, nachhaltig zu wachsen und im digitalen Wettbewerb erfolgreich zu sein.

Was uns besonders macht: Wir verbinden tiefgehende Expertise in einzelnen Disziplinen mit einer ganzheitlichen strategischen Perspektive. So entstehen Lösungen, die nicht nur einzelne Kanäle optimieren, sondern echte Wirkung entlang der gesamten Customer Journey entfalten.

Wir arbeiten datengetrieben und faktenbasiert. Das bedeutet: Unsere Entscheidungen basieren nicht auf Bauchgefühl, sondern auf fundierten Analysen, die wir kontinuierlich weiterentwickeln, um für unsere Kund:innen messbare Ergebnisse zu erzielen.

Unsere Teams vereinen unterschiedliche Spezialisierungen – von Search und Social über Amazon bis hin zu Data & Analytics – und arbeiten eng zusammen, um komplexe Herausforderungen ganzheitlich zu lösen.

Dabei treibt uns ein gemeinsames Mindset:
Wir denken unternehmerisch, handeln proaktiv und haben den Anspruch, jeden Tag ein Stück besser zu werden – für unsere Kund:innen und als Team.