


Stellvertretende Pflegerische Leitung - Station Orthopädie / Unfallchirurgie (w/m/x)
Vor 30+ TagenReinbek
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Ärztin / Arzt bei Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift verdienen
Ø 102.900 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
59.000 €120.100 €
Mehr Einblicke
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Deine Aufgaben
- Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen versorgen Sie unsere orthopädisch-unfallchirurgischen Patient:innen der Station. Dabei haben Sie stets im Blick, dass Sie unsere Auszubildenden weiterentwickeln und Ihnen das nötige Wissen zukommen lassen.
- Sie unterstützen und vertreten die Stationsleitung in der Planung, Organisation und Koordination der Station unter Berücksichtigung und Sicherstellung unserer pflegerischen Qualität. Dabei verstehen Sie sich als Leitungsteam und arbeiten eng mit Ihrer Leitung zusammen.
- Sie verantworten mit der Stationsleitung eine mitarbeiterorientierte und rechtssichere Dienstplangestaltung.
- Sie entwickeln und verbessern unsere interdisziplinären Prozesse und übernehmen die Koordination der Schnittstellen zu angrenzenden Abteilungen.
- Sie gestalten die Mitarbeiterführung aktiv mit und tragen zu einem wertschätzenden Arbeitsklima bei.
Dein Profil
- Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/x) mit mehrjähriger Berufserfahrung und haben idealerweise eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (w/m/x).
- Sie haben erste Führungserfahrungen oder haben Lust, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen.
- Sie überzeugen durch eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit und schätzen die konstruktive und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme am Arbeiten im 3-Schicht-System mit.
Vergütung & Benefits
Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge
- Gehalt nach AVR Caritas + Schichtzulagen + Jahressonderzahlung
- Qualifikationsbezogene und außertarifliche Zulagen
- Bis zu 40 Urlaubstage
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
Familie & Beruf
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- & Notfallbetreuung
Mobilität
- JobRad-Leasing
- HVV-Deutschlandticket
Gesundheit
- Fitness-Flat mit Epassi
- Yoga & Laufgruppe
- Massagen
Weiterbildung & Entwicklung
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
Verpflegung & Rabatte
- Täglich frische Äpfel
- Täglich Wasser, Tee & Kaffee
- Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
- Convini Snack Automaten
- Corporate Benefits
- Benefits.me
… und vieles mehr!
Was die Firma über den Job sagt
Was Sie mitbringen sollten:
- Sie haben eine Ausbildung als Pflegefachkraft (w/m/x) mit mehrjähriger Berufserfahrung und haben idealerweise eine Weiterbildung zur Praxisanleitung (w/m/x).
- Sie haben erste Führungserfahrungen oder haben Lust, in eine Führungsrolle hineinzuwachsen.
- Sie überzeugen durch eine hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit und schätzen die konstruktive und interdisziplinäre Zusammenarbeit.
- Sie bringen die Bereitschaft zur Teilnahme am Arbeiten im 3-Schicht-System mit.
Was Sie erwartet:
- Gemeinsam mit den Kolleginnen und Kollegen versorgen Sie unsere orthopädisch-unfallchirurgischen Patient:innen der Station. Dabei haben Sie stets im Blick, dass Sie unsere Auszubildenden weiterentwickeln und Ihnen das nötige Wissen zukommen lassen.
- Sie unterstützen und vertreten die Stationsleitung in der Planung, Organisation und Koordination der Station unter Berücksichtigung und Sicherstellung unserer pflegerischen Qualität. Dabei verstehen Sie sich als Leitungsteam und arbeiten eng mit Ihrer Leitung zusammen.
- Sie verantworten mit der Stationsleitung eine mitarbeiterorientierte und rechtssichere Dienstplangestaltung.
- Sie entwickeln und verbessern unsere interdisziplinären Prozesse und übernehmen die Koordination der Schnittstellen zu angrenzenden Abteilungen.
- Sie gestalten die Mitarbeiterführung aktiv mit und tragen zu einem wertschätzenden Arbeitsklima bei.
Was wir bieten:
Finanzielles, Urlaub & Altersvorsorge- Gehalt nach AVR Caritas + Schichtzulagen + Jahressonderzahlung
- Qualifikationsbezogene und außertarifliche Zulagen
- Bis zu 40 Urlaubstage
- Attraktive betriebliche Altersversorgung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- & Notfallbetreuung
- JobRad-Leasing
- HVV-Deutschlandticket
- Fitness-Flat mit Epassi
- Yoga & Laufgruppe
- Massagen
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Täglich frische Äpfel
- Täglich Wasser, Tee & Kaffee
- Foodtrailer vorm Haupteingang (Pizza, Pasta etc.) mit 30% Rabatt auf alle Speisen
- Convini Snack Automaten
- Corporate Benefits
- Benefits.me

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