Exportsachbearbeiter (m/w/d)

Sie bringen Erfahrung im internationalen Warenverkehr mit, behalten auch bei anspruchsvollen Exportprozessen den Überblick und schätzen den Austausch mit Kund*innen sowie Geschäftspartnern weltweit?

Dann bietet sich Ihnen die Möglichkeit, Ihr Fachwissen in einem international tätigen Unternehmen in einem technischen Umfeld einzubringen. Für ein mittelständisches Unternehmen im Raum Friedberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Exportsachbearbeiter (m/w/d) im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit anschließender Option auf Übernahme in eine Festanstellung.

• Erstellung, Prüfung und Bearbeitung von Ausfuhranmeldungen
• Abwicklung und Kontrolle aller relevanten Zolldokumente wie Ursprungszeugnisse, EUR.1 etc.
• Bearbeitung von Akkreditiven sowie Unterstützung in der exportrelevanten Vertragsabwicklung
• Erstellung von Angeboten sowie Nachverfolgung und Abstimmung mit dem Vertriebsinnendienst
• Erfassung und Prüfung von Lieferantenerklärungen
• Pflege und Ausbau von Lieferantenkontakten im In- und Ausland
• Unterstützung im After-Sales-Bereich für internationale Kunden
• Enge Abstimmung mit internen Fachbereichen zur Sicherstellung reibungsloser Exportprozesse

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder betriebswirtschaftliches Studium
• Mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Export, Außenhandel oder internationalen Vertriebsinnendienst
• Fundierte Kenntnisse im Export- und Zollwesen sowie Berechtigung und Erfahrung zur eigenverantwortlichen Unterzeichnung und Abwicklung von Ausfuhranmeldungen
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Exportkontrolle, Zollabwicklung und internationale Handelsprozesse
• Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
• Erfahrung mit ATLAS sowie ERP-Systemen (z. B. Navision) von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse; weitere Fremdsprachen wie Französisch oder Spanisch sind willkommen
• Selbstständige, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
• Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit sowie Freude an der Zusammenarbeit mit internationalen Ansprechpartnern

• Option auf Übernahme in ein langfristiges Arbeitsverhältnis
• Attraktives Gehaltsband von 45.000 - 55.000€ (je nach Qualifikation und Erfahrung)
• 2 Tage Homeoffice pro Woche nach erfolgreicher Einarbeitung
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit der Möglichkeit, die Position in Voll- oder Teilzeit auszuüben
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld gemäß Tarifvertrag
• Mitarbeit in einem engagierten und familiären Team mit kurzen Entscheidungswegen
• Abwechslungsreiches Aufgabengebiet in einem internationalen Arbeitsumfeld
• Strukturierte Einarbeitung sowie persönliche Betreuung während des gesamten Einsatzes