Heilerziehungspfleger oder erfahrene Basiskraft für Springerteam (m/w/d)

Heilerziehungspfleger oder erfahrene Basiskraft für Springerteam (m/w/d)

Abwechslung ist Ihr Ding, aber Sie lieben verlässliche Planung? Willkommen im Flexco-Team der Stiftung Eben-Ezer! Wir brechen die alten Muster auf: Bei uns bedeutet Flexibilität nicht, dass Sie ständig auf Abruf bereitstehen müssen. Im Gegenteil: Sie erhalten die volle Vielfalt verschiedener Wohngruppen und Standorte, während Ihr Dienstplan stabil bleibt. Als Teil unseres internen Ausfallmanagements sind Sie die 'Expertin oder der Experte vor Ort“, wenn Unterstützung am dringendsten benötigt wird, und bringen frischen Wind in unsere Teams in Lemgo und Umgebung. Das Beste daran: Sie entscheiden selbst, in welcher Region (Lippe West, Lemgo Nord, Lemgo Süd oder Luherheide) Sie schwerpunktmäßig unterstützen möchten und wie viele Stunden Ihr Vertrag umfassen soll.

Ihr Einsatzort: Wo Leben und Teilhabe stattfinden. Sie arbeiten in unseren modernen Wohnangeboten für Erwachsene mit geistiger Behinderung. Hier begleiten Sie Menschen in ihrem Zuhause und unterstützen sie dabei, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Ihr Einsatz erfolgt vorzugsweise im Schichtdienst am Tage (Früh- und Spätdienste) - so bleibt Ihr Feierabend oder Ihr Vormittag planbar und verlässlich.

Aufgabenbeschreibung

• Begleitung im Alltag: Sie unterstützen unsere Klientinnen und Klienten in ihrem Wohnumfeld - von der individuellen Lebensgestaltung bis hin zur Förderung der sozialen Teilhabe.
• Assistenz & Pflege: Je nach Qualifikation übernehmen Sie pädagogische sowie grundpflegerische Aufgaben und sichern die Lebensqualität der Menschen vor Ort.
• Einsatz mit Weitblick: Sie unterstützen die Wohngruppen bei personellen Engpässen und sorgen dafür, dass die Begleitung verlässlich bleibt.
• Qualitäts-Plus: Wenn gerade kein Ausfallmanagement nötig ist, leisten Sie wertvolle 'Zusatz-Zeit“ für unsere Klienten - für Ausflüge oder besondere Angebote.
• Administration light: Während Sie sich voll auf die direkte Arbeit mit den Menschen konzentrieren, bleibt der administrative Berg oft bei der Stammbesetzung.

Ihr Profil

• Fachkräfte: Wir suchen bevorzugt examinierte Fachkräfte (Heilerziehungspflege, Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege o.ä.).
• Erfahrene Helfer: Sie haben keine abgeschlossene Ausbildung im sozialen Bereich, verfügen aber über fundierte Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
• Persönlichkeit: Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen mit Behinderung und kommen gerne mit neuen Teams in Kontakt.
• Haltung: Sie bewahren auch in neuen Situationen einen kühlen Kopf und freuen sich darauf, verschiedene Wohnkonzepte kennenzulernen.
• Mobilität: Ein Führerschein ist von Vorteil, damit Sie Ihre Einsatzorte flexibel erreichen können.

Erstmal Schnuppern? Lernen Sie uns ganz unverbindlich bei einem Hospitationstag kennen und erleben Sie das Flexco-Prinzip live vor Ort.

Haben wir Sie neugierig gemacht? Wir machen es Ihnen leicht: Eine E-Mail oder ein Anruf genügt!

Die Arbeit Eben-Ezers ist im christlichen Glauben gegründet. Dazu gehört, dass wir allen Menschen mit Nächstenliebe begegnen. Wir freuen uns darauf, diesen Weg gemeinsam zu gehen! Deswegen freuen wir uns über Bewerbungen unabhängig von kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung oder sexueller Orientierung und geschlechtlicher Identität.

Leistungen/Benefits

• attraktive tarifliche Vergütung nach BAT-KF: Die Stiftung Eben-Ezer bietet ein überdurchschnittliches Gehalt nach Tarif und setzt sich für aktuell angemessene Tarifsteigerungen ein. Mit den BAT-KF als Grundlage bieten wir Perspektiven und einen sicheren Arbeitsplatz mit guten Gehaltsentwicklungen.
• betriebliche Altersvorsorge (KZVK): Sie werden bei der Kirchlichen Zusatzversorgungskasse (KZVK) Rheinland-Westfalen in Dortmund zusätzlich rentenversichert. Außerdem haben Sie die Möglichkeit, durch die sogenannte 'Entgeltumwandlung“ Ihre spätere Rente noch weiter zu erhöhen.
• bevorzugte Vergabe von Kitaplätzen: Sie haben Kinder und möchten deren Betreuung sicherstellen? In den stiftungseigenen Kindertageseinrichtungen vergeben wir an mehr als 30 Standorten im Kreis Lippe bevorzugt Plätze.
• Corporate Benefits: Corporate Benefits ist ein Online-Vorteilsportal für Mitarbeitenden-Angebote. Mehr als 800 namhafte Anbieter aus den Bereichen Mode, Kommunikation, Technik, Reisen, Veranstaltungen u. v. m. bieten unseren Mitarbeitenden exklusive Rabatte, die in Onlineshops oder in Filialen direkt vor Ort eingelöst werden können.
• Gesundheitsförderung (Vergünstigung im Fitnessbereich, Prämien): Die Stiftung Eben-Ezer unterstützt Maßnahmen zur Gesundheitsförderung: (1) Für die Mitgliedschaft in der Abteilung TeVita des TV Lemgo zahlt die Stiftung den Mitarbeitenden einen Ausgleich in Höhe von 10,00 Euro monatlich zum Mitgliedsbeitrag. (2) Im Medizinisch Psychologisch Therapeutischen Bereich halten wir vergünstigte Angebote vor, z. B. Wärmebehandlung und klassische Massage. (3) Außerdem bieten wir ein Bonusprogramm in Form von Gesundheitsprämien an. Partner ist die VitaSol Therme in Bad Salzuflen (ermäßigt schwimmen und saunieren).
• interessantes und breitgefächertes Weiterbildungsangebot: Wir halten ein umfangreiches Weiterbildungsportfolio in verschiedenen Bereichen vor: von klassischen Pflichtfortbildungen bis zur persönlichen beruflichen Entwicklung.
• Jahressonderzahlung: Mitarbeitende haben - je nach Beschäftigungszeitraum und -umfang - Anspruch auf eine Jahressonderzahlung. Entsprechend der Entgeltgruppe beträgt diese 60 %, 80 % oder 90 % des durchschnittlich gezahlten monatlichen Entgelts. Sie wird mit dem Novembergehalt ausgezahlt.
• Kinderzulage: Mitarbeitende erhalten für jedes Kind, für das sie persönlich Kindergeld nach dem Bundeskindergeldgesetz oder nach dem Einkommensteuergesetz bekommen, eine monatliche Zulage in Höhe von 151,47 Euro. Bei Teilzeitbeschäftigten erfolgt die Auszahlung anteilig.
• Preiswerte Mittagsverpflegung
• Sommerferienbetreuung: Zur Entlastung der Eltern und zur Sicherung der Betreuung wird in den Sommerferien ein inklusives Tagesangebot für Kinder von Mitarbeitenden im Alter von 6 bis 12 Jahren angeboten. Die Ferienbetreuung findet am Standort Bielefeld-Gadderbaum statt, ein Fahrdienst wird von Lemgo nach Bielefeld kostenlos organisiert.
• Vorrangige Aufnahme zu pflegender Angehöriger: Zur Entlastung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Pflege und Betreuung von Angehörigen werden diese vorrangig in der Tagespflege der Diakonie Ambulant aufgenommen.
• JobRad: Mitarbeitende können durch Entgeltumwandlung einen Teil ihres monatlichen Gehalts zur Nutzung eines Fahrrads oder E-Bikes verwenden.

Planungssicherheit: Ihr Dienstplan ist verbindlich. Die Flexibilität betrifft den Ort, nicht Ihre Freizeit! Karriere-Chance: Wir unterstützen Ihre berufliche Entwicklung! Für Hilfskräfte bieten wir die Möglichkeit einer berufsbegleitenden Ausbildung zur Heilerziehungspflegerin / zum Heilerziehungspfleger an. Fokus Tagdienst: Ihr Einsatz erfolgt im Schichtdienst am Tage. Work-Life-Balance: Individuelle Wünsche bei der Dienstplangestaltung werden aktiv berücksichtigt.

Kontakt

Stiftung Eben-Ezer
Harald Grabow
Volkeningweg 2-4
32657 Lemgo
Telefon: 015118258213
E-Mail: harald.grabow(at)eben-ezer.de