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Junior Recruiter (m/w/d)

Vor 10 Tagen
Bremen
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Recruiter:in bei RLE INTERNATIONAL Group verdienen

Ø 43.000 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
35.300 €52.200 €
Was die Firma über den Job sagt
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Über Uns

Als einer der führenden Spezialisten für Engineering-, Technologie- und Beratungs­dienstleistungen gehört die RLE INTERNATIONAL Gruppe zu den weltweit anerkannten Entwicklungs­partnern der internationalen Automobil­industrie und weiteren branchen­übergreifenden Technologie­unter­nehmen. Auf Basis unserer fundierten Entwicklungs- und Methoden­kompetenz entwickeln wir seit 30 Jahren innovative und effiziente Lösungen für unsere inter­nationalen Auftraggeber und sind kundennah an Standorten in Europa, Nordamerika und Asien vertreten. 

Ihre Aufgaben

  • Sie betreuen unser Karriereportal und sind eine zentrale Ansprechperson für unsere Bewerber:innen und führen eigen­ständig tele­fo­ni­sche/virtu­elle Inter­views durch
  • Sie dürfen Ihre Eigen­in­i­tia­tive mit einbringen und kreative Ideen zur Gewinnung neuer Talente entwickeln und diese direkt umsetzen
  • Die Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen sowie der Aufbau und die Pflege eines Talentpools gehören zu Ihren Aufgaben
  • Sie sprechen aktiv passende Kandidat:innen über unterschiedliche Kanäle wie Jobbörsen, Social Media oder Netzwerke an
  • Sie arbeiten eng mit dem Vertrieb zusammen um geeignete Lösungen für den Kunden zu erarbeiten 

Anforderungen

  • Sie haben ein abgeschlossenes Studium, eine abgeschlossene Ausbildung oder vergleich­bare Quali­fi­ka­tion
  • Recruiting begeistert Sie und idealerweise bringen Sie Interesse an technischen Themen mit
  • Sie möchten etwas bewegen und fühlen sich in einem dynamischen, sich schnell verändernden Umfeld wohl
  • Sie kennen sich mit verschiedenen Sourcing-Kanälen aus und haben Freude am Netzwerken
  • Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab

Ihre Benefits

Unsere Benefits:
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag, attraktive Vergütung
  • Ein motiviertes Team mit flachen Hierarchien
  • Kollegiale Zusammenarbeit mit erfahrenen Recruiting-Kollegen
  • Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zu Homeoffice
  • Moderne Büroräume für angenehmes Arbeiten vor Ort und spannende Projekte
  • Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Eine Erfolgsbeteiligung, bei der Ihre Ergebnisse honoriert werden
  • Neben 30 Tagen Urlaub, einen modernen Arbeitsplatz, Laptop und iPhone

Ansprechpartner

Dipl. Ing. Inna Khasina
Niederlassungsleiterin
Inna.Khasina@rle.de
Tel.: +49 421 89771 940
Fax:
E-Mail: Inna.Khasina@rle.de
www:
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