Zukünftiger Leiter Controlling (m/w/d) |65.000-75.000€

Ihre Leidenschaft für Controlling – in einer Branche, die Zukunft und Umwelt gestaltet? Und in einem Unternehmen, das professionelle Konzernstruktur mit familiärem Unternehmensklima vereint? Genau das finden Sie hier!

In dieser internationalen Unternehmensgruppe, die seit fast einem Jahrhundert Umweltberatung, Flächenrecycling und Infrastrukturplanung in Europa prägt, übernehmen Sie im Controlling eine zentrale Rolle: Sie steuern aktiv den finanziellen Kurs eines wachstumsstarken Unternehmens mit. Und perspektivisch können Sie sich auf Wunsch zum Leiter der Controlling Abteilung entwickeln.

Freuen Sie sich auf ein angenehmes und modernes Arbeitsumfeld, das gelebte, familiäre Teamkultur mit der Stabilität einer internationalen Gruppe vereint und in dem Ihre Arbeit wertgeschätzt wird!

Bewerben Sie sich jetzt auf diese unbefristete Festanstellung als:

Zukünftiger Leiter Controlling (m/w/d) |65.000-75.000€

• Sie analysieren und bewerten die Unternehmensgruppe und ihre Tochtergesellschaften auf Basis von Monatsmeldungen, Jahresabschlüssen und Zwischenberichten

• Sie unterstützen bei der Erstellung von Budgets, Hochrechnungen und der Mittelfristplanung

• Sie identifizieren und kommentieren Abweichungen und leiten geeignete Gegenmaßnahmen ab

• Sie stellen das interne Berichtswesen sicher und entwickeln dieses weiter

  Sie erstellen aussagekräftige und adressatengerechte Reporting-Unterlagen

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine kaufmännische Ausbildung

• Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung im Controlling mit

• Sie kennen die Arbeit in Unternehmensgruppen / Konzernstrukturen

• Sie beherrschen die deutsche Sprache verhandlungssicher und Englisch sehr gut

• Sinnhafte Branche: Sie kommen in ein Unternehmen mit Mission – Umweltberatung, Flächenrecycling und Infrastrukturplanung prägen die Zukunft unserer Welt.

• Flexibilität und Work-Life-Balance: Mobiles Arbeiten an bis zu zwei Tagen pro Woche, Überstundenausgleich, freitags frühe Feierabende, 30+2 Tage Urlaub mit Weihnachten und Silvester frei – optional erweiterbar auf bis zu 35+2 Tage über ein spezielles Modell.  Nicht umsonst wird das Unternehmen regelmäßig von kununu und anderen Portalen für seine Arbeitnehmerfreundlichkeit ausgezeichnet.

• Attraktive Zusatzleistungen: Neben dem Gehalt, das jährlich nach oben angepasst wird, werden viele Zusatzleistungen geboten, wie Betriebliche Altersvorsorge, Kranken- und Zahnzusatzversicherung, Firmenfitness, E-Bike-Leasing, vermögenswirksame Leistungen, DB-BahnCard und vieles mehr.

• Mögliche Entwicklung zur Führungskraft: Innerhalb der nächsten 1-2 Jahre ist auf Wunsch die Übernahme der Abteilungsleitung im Controlling möglich - durch Begleitung und gezielte Entwicklung.