Was die Firma über den Job sagt

Sie haben Lust auf Konstruktion und bringen ein gutes technisches Verständnis mit?
Dann bewerben Sie sich jetzt!
Wir suchen ab sofort für unsere TOP-Partner im Großraum Regensburg Konstrukteure (m/w/d)

Ihre Benefits:

30 Tage Urlaub
Zugang zu den hidden Champions der Region
Persönlicher Karriereberater
Spannende Aufgaben und Entwicklungsmöglichkeiten
Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter"
Welcome Days für neue Mitarbeiter
Zugang zu prestigevollen Großunternehmen

Ihre Aufgaben:

Als Konstrukteur/in sind Sie für die Konstruktion div. Baugruppen zuständig
Je nach Vorgabe erstellen Sie Layouts
Schnittstelle zwischen Konstruktion und Fertigung
Erstellung und Aktualisierung von Stücklisten im ERP System

Ihr Profil:

Erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung zum Techniker oder Studium im Bereich Ingenieurwesen oder vergleichbare Qualifikation mit erster Berufserfahrung
Kenntnisse in Konstruktionstools wie z.B.
Auto CAD
Catia V5
Solid Works
Siemens NX
MicroStation
Pro E Creo
Inventor
Kenntnisse in Teamcenter, SAP oder weiteren Tools wünschenswert
Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse

Haben Sie noch Fragen?

Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Marie-Luise von Scholz.
Sie erreichen Sie unter der Nummer 📞 0911 929939-5351 oder 📧 Marie-Luise.vonScholz@Tempton.de.
Sollte dieses Stellenangebot nicht Ihren Vorstellungen entsprechen, können Sie sich gerne jederzeit initiativ bei uns bewerben.
Gehen Sie den nächsten Schritt mit uns und bewerben Sie sich jetzt! ✅

Ihr Ansprechpartner:

Marie-Luise von Scholz
HR Consultant

Marie-Luise.vonScholz@Tempton.de
+49 911 929939 - 5351

Das sind wir:

Seit über 30 Jahren führen die Tempton Next Level Experts technische Fach- und Führungskräfte mit Unternehmen aus dem IT, ITK, Engineering und Digital Marketing Umfeld zusammen. Über unsere Standorte in Berlin, Düsseldorf, Hamburg, Köln und Nürnberg schaffen wir für Bewerber*innen bundesweit Zugang zu Stellen bei Start-ups, dem Mittelstand, als auch bei Top-Konzernen, die oftmals nicht öffentlich zugänglich sind. Unsere Stärke liegt im fachlichen Austausch auf Augenhöhe, sodass wir unseren Kunden nur passgenaue Profile vorschlagen und unseren Bewerbern spannende Herausforderungen. Der Einstieg unserer IT-Spezialisten erfolgt über den Weg der Arbeitnehmerüberlassung, des Freelancing oder als Direktvermittlung.