


Pflegefachkraft / Altenpfleger Gerontopsychiatrie (m/w/d)
HeuteDas könntest du laut kununu User:innen als Pflegefachkraft bei Landeskrankenhaus (AöR) verdienen
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
- Gemeinsam gestalten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der jede seinen Beitrag leistet und sich aktiv einbringen kann.
- Durch die enge Zusammenarbeit zwischen examinierten Fachkräften, Auszubildenden und FSJler entsteht ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt, Verantwortung übernimmt und voneinander lernt.
- Du richtest Dein Handeln eigenverantwortlich am individuellen Bedarf unserer Patienten mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern aus und begleitest sie professionell, wertschätzend und kompetent.
- Du arbeitest multiprofessionell und vernetzt mit verschiedenen Fachbereichen zusammen, um gemeinsam die bestmögliche Versorgung unserer Patient sicherzustellen.
- Eine offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen sind für uns selbstverständlich. Gemeinsam tauschen wir uns aus, gestalten Prozesse und entwickeln unsere Zusammenarbeit weiter.
- Dein Engagement und Deine Eigeninitiative tragen dazu bei, dass unser Team wächst, sich weiterentwickelt und wir gemeinsam eine optimale Betreuung unserer Patienten gewährleisten.
Dein Profil
- Eine abgeschlossene 3 jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
- Du arbeitest verantwortungsbewusst und eigenständig und verstehst dich als interne Unterstützung, die die Kommunikation und Informationen aktiv gestaltet
- Du bringst fundierte Fachkenntnisse mit, fokussierst dich auf die Bedürfnisse von Patient:innen und verstehst dich als Teil eines effizienten Teams
Vergütung & Benefits
- Ein Rahmendienstplan, der maximal 5 Tage Dienst am Stück vorsieht
- Vergütung: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L KR8, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- Flexible Maßnahmen zur perfekten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Ein unbefristeter Vertrag und ein attraktives Vergütungspaket inklusive Jahressonderzahlung
- Beruflich wachsen! Wir unterstützen deine Weiterbildung "Psychische Gesundheit" an der Rhein-Mosel-Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Jobrad-Leasing
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Mentor/in nach einem strukturierten Konzept sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Rhein-Mosel-Akademie
- Moderne Arbeitsmethoden wie digitale Patientenakte und Unit-Dose-Versorgung
- Ausfallmanagement per App - Digital, selbstbestimmt, chaos- und stressfrei!
Über den Arbeitgeber
Arbeitsort: Rhein-Mosel-Fachklinik Start: ab sofort Arbeitsumfang: Voll- und Teilzeit (Basis 38,5 Stunden/Woche) Schichten: Früh-, Spät- und Nachtdienst
Bewerbungsprozess
Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter Angabe der Kennziffer 4801 direkt über das Online-Bewerberportal auf www.landeskrankenhaus.de/karriere.
Wir verwenden zwar aus Gründen der besseren Lesbarkeit hier die männliche oder weibliche Form, aber das Geschlecht, das Alter, eine Behinderung oder Religion spielen für uns keine Rolle - für uns zählen Gleichberechtigung, Toleranz, Respekt, Wertschätzung und Menschlichkeit.
Deine Ansprechpersonen:
Stella Polcher-Nerger Abteilungsleitung Pflege Gerontopsychiatrie und Neurologie 02632 / 407-5030
Markus Fischer Abteilungsleitung Pflege Gerontopsychiatrie und Neurologie 02632 / 407 -5269
In unserer Gerontopsychiatrie wirst du nicht alleine gelassen!
Gemeinsam sind wir stark!
- Gemeinsam gestalten wir eine wertschätzende und unterstützende Arbeitsatmosphäre, in der jede seinen Beitrag leistet und sich aktiv einbringen kann.
- Durch die enge Zusammenarbeit zwischen examinierten Fachkräften, Auszubildenden und FSJler entsteht ein starkes Team, das sich gegenseitig unterstützt, Verantwortung übernimmt und voneinander lernt.
- Du richtest Dein Handeln eigenverantwortlich am individuellen Bedarf unserer Patienten mit gerontopsychiatrischen Krankheitsbildern aus und begleitest sie professionell, wertschätzend und kompetent.
- Du arbeitest multiprofessionell und vernetzt mit verschiedenen Fachbereichen zusammen, um gemeinsam die bestmögliche Versorgung unserer Patient sicherzustellen.
- Eine offene Kommunikation und ein respektvoller Umgang mit Patienten, Angehörigen und Kollegen sind für uns selbstverständlich. Gemeinsam tauschen wir uns aus, gestalten Prozesse und entwickeln unsere Zusammenarbeit weiter.
- Dein Engagement und Deine Eigeninitiative tragen dazu bei, dass unser Team wächst, sich weiterentwickelt und wir gemeinsam eine optimale Betreuung unserer Patienten gewährleisten.
Und das bringst du mit:
- Eine abgeschlossene 3 jährige Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege oder Altenpflege
- Du arbeitest verantwortungsbewusst und eigenständig und verstehst dich als interne Unterstützung, die die Kommunikation und Informationen aktiv gestaltet
- Du bringst fundierte Fachkenntnisse mit, fokussierst dich auf die Bedürfnisse von Patient:innen und verstehst dich als Teil eines effizienten Teams
Diese Vorteile erwarten dich bei uns:
- Ein Rahmendienstplan, der maximal 5 Tage Dienst am Stück vorsieht
- Vergütung: Die Eingruppierung erfolgt entsprechend den Regelungen des Tarifvertrags. Vorgesehen ist eine Eingruppierung in TV-L KR8, abhängig von der Erfüllung der persönlichen Voraussetzungen
- Flexible Maßnahmen zur perfekten Vereinbarkeit von Familie und Beruf
- Ein unbefristeter Vertrag und ein attraktives Vergütungspaket inklusive Jahressonderzahlung
- Beruflich wachsen! Wir unterstützen deine Weiterbildung "Psychische Gesundheit" an der Rhein-Mosel-Akademie
- Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu vermögenswirksamen Leistungen
- Attraktive Mitarbeiterbenefits: Corporate Benefits mit exklusiven Rabatten und Jobrad-Leasing
- Umfassende Einarbeitung mit persönlichem Mentor/in nach einem strukturierten Konzept sowie zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten an unserer Rhein-Mosel-Akademie
- Moderne Arbeitsmethoden wie digitale Patientenakte und Unit-Dose-Versorgung
- Ausfallmanagement per App - Digital, selbstbestimmt, chaos- und stressfrei!
Der Weg zu uns:
Deine Ansprechpersonen:
Abteilungsleitung Pflege Gerontopsychiatrie und Neurologie
02632 / 407-5030
Abteilungsleitung Pflege Gerontopsychiatrie und Neurologie
02632 / 407 -5269

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