Software-Tester für Sicherheitsleittechnik (m/w/d)
HeuteDas könntest du laut kununu User:innen als Software-Qualitätsmanager:in bei Bertrandt Group verdienen
Wir sind Bertrandt.
Ein eigenständiger und internationaler Engineering Dienstleister mit langjähriger Expertise. Mit branchenübergreifendem Know-how und einem ganzheitlichen System- und Produktverständnis schaffen wir technologische Lösungen entlang der gesamten Wertschöpfungskette. Wir beschäftigen uns mit den Trendthemen Digitalisierung, E-Mobilität und Autonome Systeme hauptsächlich für die Branchen Automotive, Luftfahrt, Defence und Maschinenbau und ermöglichen hier konsequent die Entstehung passgenauer Lösungen. Tag für Tag – mit rund 12.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an mehr als 50 Standorten weltweit.
Was Sie erwartet:
- Planung, Entwicklung, Durchführung und Dokumentation von Softwaretests anhand von Testplänen, Fachanweisungen und internationalen Nuklear-Normen
- Erstellung der Testspezifikation nach Anforderungen inkl. Test-Automatisierung
- Bewertung von Software-Fehlern und Erstellung der Fehlerberichte im Ticketsystem
- Erstellung der projektspezifischen Dokumentation
- Review der Entwicklungs- und Testdokumentation, inkl. Code-Reviews
Was Sie mitbringen:
- Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung mit C/C++ und Python mit
- Sie besitzen fundierte Fachkenntnisse über Codierungs-Richtlinien (MISRA-C:2012) und Anwendungskenntnisse in Git und Linux
- Sie können eine Zertifizierung zum ISTQB certified Tester nachweisen
- Sie überzeugen mit Ihren fließenden Sprachkenntnissen in Deutsch und guten Englischkenntnissen
Mobiles Arbeiten
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internes Gesundheitsmanagement
Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung
Corporate Benefits
Parkplätze
Unbefristeter Arbeitsvertrag
Attraktive Vergütung
Marko Martinovic
+49703465613769
Bertrandt legt großen Wert auf Gleichbehandlung und Chancengleichheit. Unsere Recruiting-Entscheidungen basieren auf den Erfahrungen und Fähigkeiten der Bewerber*innen. Schwerbehinderte Menschen bzw. gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX sind herzlich willkommen und werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Sie sind interessiert? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung!Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten
