Enterprise Architect (m/w/d) International & Owner IT Operating Model International

Deine Aufgaben

Damit die ROSSMANN-IT das internationale Wachstum unseres Geschäfts wirksam unterstützt, entwickeln wir unsere Architektur, Plattformen und Zusammenarbeit über Ländergrenzen hinweg konsequent weiter. In dieser Position spielen Sie dabei eine zentrale Rolle und verbinden internationale Architekturarbeit mit der Weiterentwicklung unseres IT Operating Models für die Zusammenarbeit zwischen Zentrale und Märkten.

Gemeinsam mit den IT-Teams in unseren derzeit zehn Auslandsmärkten sowie den zentralen Fach- und IT-Bereichen schaffen Sie einen gemeinsamen Rahmen für Architektur und Zusammenarbeit. Sie verbinden zentrale Standards mit nachvollziehbar begründeten lokalen Anforderungen und schaffen so belastbare Grundlagen für strategische Entscheidungen und die weitere Internationalisierung.

• Sie schaffen Transparenz über die internationale IT-Landschaft, ihre wesentlichen Abhängigkeiten sowie lokale Besonderheiten und leiten daraus Handlungsbedarfe ab
• Gemeinsam mit den Märkten entwickeln Sie landesindividuelle Zielarchitekturen und Roadmaps für die nächsten drei bis fünf Jahre. Dabei verbinden Sie übergreifende Standards mit notwendigen lokalen Anforderungen und machen Abweichungen transparent
• Außerdem identifizieren und bewerten Sie Potenziale zur Harmonisierung, Wiederverwendung und Konsolidierung von Anwendungen, Plattformen, Technologien und Services
• Darüber hinaus verantworten Sie die Weiterentwicklung und den internationalen Rollout des IT Operating Models International. Dazu etablieren Sie klare Rollen, Verantwortlichkeiten, Entscheidungswege und eine wirksame Zusammenarbeit zwischen Zentrale und Märkten
• Sie bereiten strategische Architektur- und Governance-Entscheidungen für die relevanten internationalen Gremien vor und begleiten deren Umsetzung

Dein Profil

• Strategisches Architekturverständnis verbinden Sie mit einem Gespür für wirksame Zusammenarbeit in internationalen Strukturen
• Mehrjährige Erfahrung in Enterprise Architecture, IT-Strategie, IT-Governance oder einer vergleichbaren strategischen IT-Rolle
• Sie haben bereits komplexe und heterogene IT-Landschaften analysiert, Zielarchitekturen und mehrjährige Roadmaps entwickelt sowie Veränderungen über Teams, Organisationseinheiten oder Länder hinweg mitgestaltet
• Zudem haben Sie Architekturprinzipien, Governance-Strukturen und Entscheidungsprozesse aufgebaut oder weiterentwickelt. Unterschiedliche Interessen führen Sie zu tragfähigen und umsetzbaren Vereinbarungen zusammen
• Eine klare und verbindliche mit IT-Teams, Fachbereichen und Führungskräften ist für Sie selbstverständlich. Komplexe Zusammenhänge und Entscheidungsoptionen erklären Sie verständlich und nachvollziehbar
• In internationalen und interkulturellen Kontexten arbeiten Sie sicher, sprechen zudem sehr gut Deutsch und Englisch und sind zu gelegentlichen internationalen Reisen bereit
• Ein Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation rundet Ihr Profil ab. Entscheidend sind Ihre Erfahrung, Ihr Architekturverständnis und Ihr Gespür für wirksame Zusammenarbeit
• Von Vorteil ist Erfahrung im Handel, E-Commerce, in der Logistik oder in vergleichbaren skalierenden Geschäftsmodellen

Über den Arbeitgeber

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Der Bereich IT Projekte, Enterprise Architektur und Internationalisierung verbindet strategische IT-Expertise mit internationalem Weitblick und bildet die Schnittstelle zwischen innovativer Technologie, moderner Prozessgestaltung und globaler Expansion.

Bewerbungsprozess

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.

Dana Sander

Talent Acquisition

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.