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IT-Administrator (m/w/d) neue Technologien

Vor 29 Tagen
Sindelfingen
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Technologieberater:in in Baden-Württemberg verdienen

Ø 76.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
45.800 €127.300 €
Was die Firma über den Job sagt
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IT-Administrator (m/w/d) neue Technologien Referenz 12-254089

Sie begeistern sich für moderne IT-Infrastrukturen, Cloud-Technologien und die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler Arbeitsumgebungen? Sie möchten Ihre Expertise im Microsoft-365-Umfeld einbringen, innovative Lösungen umsetzen und aktiv zur Optimierung einer zukunftsorientierten IT-Landschaft beitragen? Dann erwartet Sie bei unserem Kundenunternehmen eine spannende Herausforderung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten.
Für ein namhaftes Unternehmen in der Region Sindelfingen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der unbefristeten Festanstellung einen IT-Administrator (m/w/d) neue Technologien.

Ihre Benefits:

  • Attraktive Vergütung zwischen 50.000 Euro und 80.000 Euro brutto im Jahr
  • Zwei Tage mobiles Arbeiten pro Woche für eine flexible Arbeitsgestaltung
  • Betriebliche Zusatzleistungen wie eine Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Vollständige Kostenübernahme des Deutschland-Job-Tickets
  • Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen
  • Corporate Benefits sowie zusätzliche Mitarbeiterangebote
  • Moderne IT-Umgebung mit vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten

Ihre Aufgaben:

  • Administration & Support: Sicherstellung eines stabilen und zuverlässigen Betriebs von Windows-Servern, Clients und zentralen Business-Anwendungen
  • Active Directory & Collaboration: Administration und Weiterentwicklung von Active Directory inklusive GPOs, Strukturen und Policies
  • Betreuung der Mail- & Collaboration-Umgebung (z. B. Exchange/M365)
  • Virtualisierung: Betrieb, Wartung und Weiterentwicklung der Virtualisierungsplattform auf Basis von VMware oder Hyper-V
  • Security & Infrastruktur: Konzeption, Umsetzung und Betreuung sicherer Lösungen für Fernzugriff, Storage, Datenaustausch, Backup & Recovery sowie Verschlüsselung
  • IT-Security: Planung, Konfiguration und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen wie Hardening, Patch- und Update-Strategien sowie Monitoring
  • Technologie & Innovation: Evaluierung neuer Technologien und Tools sowie aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung und Optimierung unserer IT-Landschaft

Ihr Profil:

  • Abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Umfeld, z. B. Fachinformatik für Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Praxiserfahrung
  • Fundierte Kenntnisse im Microsoft-Umfeld, insbesondere Windows Server, Active Directory, Group Policies und Client-Management
  • Praktische Erfahrung mit Virtualisierung (VMware oder Hyper-V) sowie ein solides Verständnis von Netzwerk, Storage und Backup
  • Gutes Verständnis für IT-Security im Infrastrukturumfeld, insbesondere Berechtigungen, Hardening, Verschlüsselung und sichere Zugriffe
  • Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie ausgeprägtes Ownership und die Fähigkeit, auch komplexe IT-Themen pragmatisch und lösungsorientiert anzugehen
  • Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für technische Dokumentationen und die Kommunikation mit Herstellern und Dienstleistern

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Handel
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 50.000 bis 80.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-254089 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

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