Praktikum internationale Vertriebssteuerung

Deine Aufgaben

...bilden die zentrale Schnittstelle zwischen den Vertriebsregionen und der Produktion und nehmen damit eine relevante Rolle im Vertrieb ein. Dabei arbeiten wir eng mit unseren internationalen Tochtergesellschaften zusammen - vor allem in Deutschland, Nordamerika und China. Neben der Analyse der globalen Vertriebssituation kümmern wir uns auch um Verkaufsförderung, CO₂-Flottenziele und die operative Steuerung wichtiger Vertriebsprojekte. Bei uns erwartet dich ein dynamisches Umfeld mit spannenden Herausforderungen!

Deine Themenschwerpunkte sind...

• Analyse der weltweiten Vertriebssituation mittels Business Intelligence und Business Management
• Tools-Gestaltung und Optimierung der internationalen Vertriebsplanung
• Steuerung ausgewählter Vertriebsregionen in enger Abstimmung mit den internationalen Tochtergesellschaften
• Erstellung von Regelberichten und Präsentationen für das Management

Beginn: ab sofort

Dauer: 5 bis 6 Monate

Dein Profil

• Ein Studienplatz für Wirtschaftswissenschaften, -ingenieurswesen, -informatik, gerne mit Schwerpunkt Vertrieb, Internationales Management oder Controlling oder eines vergleichbaren Studiengangs (mindestens im 3. Semester oder im Gap Year zwischen Bachelor und Master)
• Interesse an Vertrieb, Planung und Automobilbranche
• Erste Praxiserfahrung wünschenswert
• Interesse an komplexen Zusammenhängen und Zahlen
• Selbständige, analytische und strukturierte Arbeitsweise mit Blick fürs Detail
• Ein sicherer Umgang mit MS Office (insb. Excel und PowerPoint)
• Sehr gute Englischkenntnisse (min. B2)

Vergütung & Benefits

Wir bieten dir...

• Teamorientiertes Umfeld mit flachen Hierarchien
• Spannende Einblicke in die Automobilbranche
• Digitale Lern- und Arbeitsmittel
• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Lernen nach Abstimmung im Team
• Eine aktive Prakti-Community

Über den Arbeitgeber

'Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.

Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei durch unsere starke Porsche Kultur geprägt: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie

Bewerbungsprozess

Uns erreichen regelmäßig Fragen rund um die Bewerbung bei Porsche. Hier findest du schon mal die wichtigsten Infos.

Bitte beachte, dass du dich lediglich auf eine Praktikantenstelle bewerben kannst. Weitere Bewerbungseingänge können leider nicht berücksichtigt werden, sofern bereits eine aktive Bewerbung vorliegt. Aber vermerke gerne im Anschreiben, falls dich weitere Stellen interessieren.

Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen). Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Weitere Informationen zur Bewerbung bei Porsche findest du hier.

Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.

Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.