Mit über 200 Mitarbeitern in zehn Fachabteilungen in der NEW YORKER IT gehen wir gemeinsam mit dem stetigen Wandel und neuen Trends in der Modebranche, um die Vorteile von Fashion 4.0 zu nutzen. Mit innovativen Projekten und neuen Technologien packen unsere Mitarbeiter jeden Prozess an und sind mit Leidenschaft am Erfolg und Wachstum von NEW YORKER beteiligt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir dich für unsere Standorte in Braunschweig und Berlin.
DAS IST DER JOB
Analyse, Konzeption und Implementierung neuer fachlicher Anforderungen in Zusammenarbeit mit den Business Consultants und den Entwicklern
Technische Betrachtung von Prozessen mit dem Fokus auf die Systemlandschaft und Mitgestaltung der Systemarchitektur
Erstellung von technischen Konzepten sowie die gemeinsame Umsetzung mit den Entwicklern, insbesondere in Microsoft Dynamics AX
Konzeption von Tests und Mitwirkung in verschiedenen Testphasen
Unterstützung im 3rd Level ERP-Support in den Finance Bereichen in Zusammenarbeit mit den Entwicklern
Für den Standort Berlin: Reisetätigkeit in die Firmenzentrale nach Braunschweig
DAS ÜBERZEUGT UNS
Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, der Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Ausbildung
Sehr hohe technische Affinität und fundierte Kenntnisse in der objektorientieren Programmierung (C#, Java,...) sowie Erfahrung mit ERP-Systemen, vorzugsweise mit Microsoft Dynamics AX
Analytisches Denkvermögen insbesondere mit dem Fokus auf die Abhängigkeiten zwischen Prozessen innerhalb der gesamten Systemarchitektur
Projekt- und Beratungserfahrungen sind von Vorteil
Berufserfahrung im Finance Bereich, beispielsweise in der Finanzbuchhaltung, im Treasury oder Controlling sind ein Plus
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Nobody is perfect! Du erfüllst die Anforderungen nicht zu 100 % und hast dennoch Lust auf den Job? Kein Problem – wir gehen den Weg gemeinsam als Team!
DAS SPRICHT FÜR UNS
Ein sicherer, unbefristeter Arbeitsplatz in einem international agierenden Unternehmen einer zukunftssicheren Branche, die durch Wachstum geprägt ist
Mitgestaltung der digitalen Transformation in einem innovativen Unternehmen
Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Tagen Urlaub, einem attraktiven Gehalt und Weiterbildungsmöglichkeiten/Karrieremodell
Ein strukturiertes Onboarding- und Mentoren-Programm in einem tollen Team mit internationalen Kollegen, einer Duz-Kultur und offenen Türen
Zahlreiche Benefits, wie z. B. 30 % Personalrabatt in unseren NEW YORKER Filialen, Firmen- und Teamevents, Kantine mit vielfältiger Speisenauswahl
*Dein Geschlecht spielt für uns keine Rolle, NEW YORKER ist offen für alle Menschen – Hauptsache, du passt zu uns! Zur leichteren Lesbarkeit verwenden wir bei personenbezogenen Begriffen im Text die männliche Form.
Dann bewirb dich gleich für den Job bei NEW YORKER.