Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung & Auftragsabrechnung (m/w/d) - befristet auf 2 Jahre

Bei Westfalen Weser erwartet dich ein Umfeld, in dem du wirklich etwas bewegen kannst. Du leistest jeden Tag einen Beitrag für die Zukunft unserer Region und sorgst gemeinsam mit über 1.200 Kolleg*innen dafür, dass Menschen und Kommunen in Ostwestfalen- Lippe und im Weserbergland zuverlässig mit Energie versorgt werden.

Als Mitarbeiter*in Finanzbuchhaltung mit Schwerpunkt Debitorenbuchhaltung & Auftragsabrechnung (m/w/d) stellst du sicher, dass Projekte, Investitionen und Prozesse auf einem soliden wirtschaftlichen Fundament stehen. Du arbeitest an Schnittstellen zwischen Technik, Organisation und Markt, bewertest Entscheidungen mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und trägst dazu bei, dass Ressourcen verantwortungsvoll eingesetzt werden. Dich erwartet ein professionelles Umfeld, in dem Weitsicht und analytisches Denken entscheidend sind.

Diese Aufgaben erwarten dich

• Eigenverantwortliche Bearbeitung der Debitorenbuchhaltung inklusive Erfassung, Prüfung und Verbuchung debitorischer Geschäftsvorfälle
• Erfassung und Verbuchung von Zahlungseingängen
• Unterstützung im Forderungsmanagement einschließlich Mahnwesen und Überwachung offener Posten
• Erstellung von Ausgangsrechnungen unter Berücksichtigung vertraglicher Vereinbarungen sowie steuerlicher und gesetzlicher Anforderungen
• Ansprechpartnerin für Kundinnen und interne Fachbereiche bei Fragen zu Rechnungen, Zahlungsvorgängen und debitorischen Sachverhalten
• Mitarbeit bei der Optimierung und Weiterentwicklung buchhalterischer Prozesse im Bereich Finanz- und Debitorenbuchhaltung
• Mitwirkung bei relevanten Kontroll- und Qualitätssicherungsprozessen im Rechnungswesen

Was du mitbringst

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erste Kenntnisse im Rechnungswesen, in der Buchhaltung oder in kaufmännischen Prozessen sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrungen mit SAP sind willkommen
• Interesse an kaufmännischen Zusammenhängen sowie an einer sorgfältigen Bearbeitung von Daten und Vorgängen
• Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise
• Freude an der Zusammenarbeit mit Kund*innen, Kolleg*innen und unterschiedlichen Fachbereichen

Top Job. Top Benefits.

Top Job. Top Benefits.
Das zeichnet die Arbeit bei Westfalen Weser aus: Eine faire Vergütung, flexible Arbeitsmodelle und attraktive Zusatzleistungen für deine Gesundheit, Familie und Karriere helfen dir dabei, Beruf und Privatleben gut miteinander zu verbinden.

Modernes Arbeiten
Du profitierst von einer 38-Stunden-Woche (tariflich) mit Gleitzeitkonto, flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten. Dazu kommen 30 Tage Urlaub sowie freie Tage am 24. und 31. Dezember und Freistellungen für besondere Anlässe. So gestaltest du deinen Arbeitsalltag flexibel und gewinnst Freiraum für das, was dir wichtig ist.

Persönliche & fachliche Entwicklung
Wir begleiten deine Entwicklung mit individuellen Trainings, fundierten Potenzialanalysen und transparenten Karrierepfaden – ergänzt durch inspirierende Netzwerke wie das Frauennetzwerk "MiA". Du erhältst die Möglichkeit, neue Wege auszuprobieren und deine Stärken weiter auszubauen.

Betriebliche Zusatzleistungen
Zu unseren Zusatzleistungen gehören Bike- Leasing, attraktive Corporate Benefits, Zuschüsse für Hilfsmittel wie Bildschirmarbeitsplatzbrillen sowie eine private Unfallversicherung.

Attraktive Vergütung
Wir bieten eine tarifliche Vergütung, inklusive Weihnachtsgeld und Ergebnisbeteiligung. Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen unterstützen dich dabei, deine finanzielle Zukunft aktiv zu gestalten.

Gesundheitsförderung
Wir unterstützen deine Gesundheit mit Vorsorgeuntersuchungen, Gesundheitskampagnen, Betriebssport, vielfältigen Sportkursen sowie Coaching- und physiotherapeutischen Angeboten.

Beruf & Familie
Zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten wir dir verschiedene familienfreundliche Leistungen – etwa einen Geburtenzuschuss, Beratungen zu Kinderbetreuung oder Angehörigenpflege. Seit 2008 sind wir mit dem Qualitätssiegel „berufundfamilie“ der Hertie- Stiftung ausgezeichnet.

Vielfalt willkommen
Du bist bei uns willkommen – genau so, wie du bist. Wir sind überzeugt: Vielfalt macht unser Team stärker. Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen sowie Menschen mit Behinderungen und unterstützen dich auf Wunsch individuell im Bewerbungsprozess. Du bringst die passende Qualifikation mit? Wir freuen uns auf dich!

Lerne Westfalen Weser persönlich kennen
Auf Karriere- Events, Messen und Fachveranstaltungen geben wir Einblicke in unsere Projekte, Technologien und Arbeitsweise. Wir freuen uns auf deinen Besuch!

Kontakt

Ansprechpartner*in
Kiev Trinh Nguyen
+49 151 23677242