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Heilerziehungspfleger/Pädagogische Fachkraft (m/w/d) mit Schwerpunkt inklusive Arbeit (Ü3)

Heute
Darmstadt
Teilzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Heilerziehungspfleger:in in Deutschland verdienen

Ø 44.100 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
33.500 €65.100 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung der pädagogischen Fachkräfte bei der Begleitung und Betreuung von Kindern mit zusätzlichem Förderbedarf
  • Sicherstellung der Teilhabe der Kinder im Kita-Alltag
  • Übernahme pflegerischer, begleitender und pädagogischer Hilfestellungen
  • Dokumentation der Beobachtungen und Entwicklungen der Kinder sowie die Erstellung und Abstimmung von Förderplänen
  • Kooperation mit Eltern im Sinne einer respektvollen Partnerschaft
  • Planung, Organisation und Durchführung von geeigneten pädagogischen Angeboten sowie gezielte Einzelförderung der Kinder

Dein Profil

  • Du bist staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger oder Erzieher (m/w/d), bringst eine vergleichbare anerkannte sozialpädagogische Ausbildung oder einen vergleichbaren Abschluss nach § 25b HKJGB mit
  • Pädagogisches Einfühlungsvermögen und Freude an der Arbeit mit Kindern sind für Dich selbstverständlich
  • Du bringst ein feines Gespür für die individuellen Bedürfnisse der Kinder mit und hast Freude daran, sie ein Stück auf ihrem Lebensweg zu begleiten
  • Du hast bereits Erfahrungen im Bereich Inklusion oder die Bereitschaft dich in diesem Bereich weiterzubilden
  • Dich zeichnen Teamgeist und Kreativität aus sowie die Motivation, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln

Vergütung & Benefits

  • Du wirst Teil der TfK-Familie, einem wachsenden Unternehmen, das von einer wertschätzenden und offenen Unternehmenskultur geprägt ist
  • Einen unbefristeten Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Vergütungsmodell mit zahlreichen Zusatzleistungen
  • Eine Vielzahl an Benefits, z. B. Mitarbeiter PC-Programm, Zuschuss zur bAV, Fahrtkostenzuschuss, Dienstkleidung
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven sowie eine interne pädagogische Fachberatung
  • Tägliches Arbeiten mit einem sicheren Personalschlüssel nach dem KiföG

Über den Arbeitgeber

Willkommen im Team der Fraport. Wir sind eines der führenden Unternehmen im Airport Business und betreiben mit dem Flughafen Frankfurt einen der größten Verkehrsflughäfen Europas. Tag für Tag verbinden wir bei Fraport Menschen und Kulturen aus aller Welt - auch als Arbeitgeber. Wir sind das berufliche Zuhause für Menschen aus über 100 Nationen, die an einem Strang ziehen, um unseren Flughafen 365 Tage im Jahr am Laufen zu halten.

Wir, die Terminal for Kids gGmbH, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen, Rheinland-Pfalz und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten. Das Unternehmen befindet sich zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und unserem Gründer und Geschäftsführer Udo Sicker.

Wir, die Terminal for Kids gGmbH, betreiben seit 2006 als großer freier Träger in Hessen und NRW betriebliche und öffentliche Betreuungseinrichtungen für Kinder ab dem Krippenalter bis zum Schuleintritt. Alle Einrichtungen garantieren eine hohe Betreuungsqualität. Neben der bilingualen Erziehung und tiergestützten Pädagogik gehört zu den Qualitätssäulen der TfK ebenso eine gesunde Ernährung zum Alltag, wie täglich frisch aus Bio-Produkten zubereitete Mahlzeiten. Das Unternehmen befindet sich zu je 50 Prozent im Besitz der Fraport AG und unserem Gründer und Geschäftsführer Herrn Udo Sicker.

Wir betreuen in vier Gruppen insgesamt 66 Kinder vom ersten Lebensjahr bis zum Schuleintritt. Die Öffnungszeiten sind dabei von 07:30 - 17:30 Uhr. Die Kita bietet Kindern einen Ort des Wohlfühlens, wie ein zweites Zuhause. Jedes Kind wird mit seiner individuellen Persönlichkeit wahrgenommen und wertgeschätzt.

In einer sorgfältigen und liebevollen Eingewöhnung bauen Kinder, Erzieher*innen und Eltern ein erstes Vertrauensverhältnis auf. Als Experten ihrer Kinder sind die Eltern jederzeit in der Kita willkommen und ihre Meinung ist gefragt. Die Erzieher*innen sehen sich als Begleiter*innen der Kinder. Sie bieten ihnen den Raum, eigene Wege zu finden und zu entwickeln. Durch aufmerksame und liebevolle Beobachtung erfahren die Erzieher*innen das Thema, das bei jedem Kind gerade ansteht. Ausgehend von diesen Beobachtungen entwickeln sie gezielt Angebote und Projekte für das Kind.

Bewerbungsprozess

Das klingt nach DEM Job für Dich? Du willst auch Teil der TfK-Familie sein? Dann bewirb dich direkt hier direkt über unser Karriereportal: Stellenangebot .Wir freuen uns auf deine Bewerbung und auf Dich!

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