Technical Sales Manager (m/w/d) - Holzbau & Fertighaus / WDVS - & Fassadensysteme
Vor 5 TagenGroßraum: Oberpfalz, Franken, Bayrischer Wald
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Vertriebsingenieur:in in Administration/Verwaltung verdienen
Ø 73.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
53.300 €106.200 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Technical Sales Manager (m/w/d) - Holzbau & Fertighaus / WDVS - & Fassadensysteme
Ihre Chance: Eine Rolle, in der Ihr Holzbau-Fachwissen echten Einfluss hat
Sie kommen aus dem Holzbau, der Fertighausindustrie oder dem technischen Vertrieb und möchten stärker gestalten, statt nur auszuführen?
Sie wünschen sich planbare Arbeitstage, weniger körperliche Belastung und eine Aufgabe, in der Ihr Wissen über Konstruktion, Fertigung oder Fassadenaufbauten wirklich zählt?
Sie kommen aus dem Holzbau, der Fertighausindustrie oder dem technischen Vertrieb und möchten stärker gestalten, statt nur auszuführen?
Sie wünschen sich planbare Arbeitstage, weniger körperliche Belastung und eine Aufgabe, in der Ihr Wissen über Konstruktion, Fertigung oder Fassadenaufbauten wirklich zählt?
Dann könnte diese Rolle im Vertriebsgebiet Nord- und Ostbayern Ihre nächste berufliche Heimat sein.
Großraum Oberpfalz, Franken, Bayrischer Wald
Bei Sto übernehmen Sie keine klassische Außendienstrolle, sondern eine strategische technische Vertriebsberatung: Sie helfen führenden Fertighaus- und Holzmodulbauherstellern dabei, unsere WDVS-, Putz- und Fassadensysteme direkt in ihre Produktionsprozesse zu integrieren - und damit die Gebäudequalität von morgen mitzugestalten.
Das liegt in Ihrer Verantwortung:
- Sie beraten Fertighaushersteller, Holzmodulbauer und Zimmereien mit industrieller Vorfertigung fachlich, technisch und strategisch
- Sie entwickeln integrierte Fassadenlösungen, die sich optimal in die industriellen Abläufe einfügen
- Sie analysieren Fertigungsprozesse, Bauteilaufbauten und Produktionsschritte Ihrer Kunden und optimieren diese gemeinsam mit ihnen
- Sie führen technische Workshops, Schulungen und Systemeinweisungen durch
- Sie begleiten Kunden bei der Einführung neuer Sto‑Systeme, deren Erstanwendung und Prozessintegration
- Sie arbeiten eng mit Produktmanagement, Anwendungstechnik und Entwicklung zusammen
- Sie bauen langfristige Partnerschaften mit ausgewählten Key Accounts auf - keine Kaltakquise
Sie passen besonders gut zu uns, wenn Sie ...
- eine Ausbildung als Zimmerer*in, Zimmerermeister*in, Holzbauingenieur*in, Holzbautechniker*in, Bautechniker*in oder Arbeitsvorbereiter*in Holzbau mitbringen
- alternativ aus dem technischen Vertrieb im Holzbau, Fassadenbau oder Dämmstoffbereich kommen
- bereits Berührungspunkte mit WDVS, Putz, Fassaden, Farbe oder Beschichtungssystemen hatten - oder sich dafür begeistern können
- Freude daran haben, prozessorientiert zu denken und Produktionsabläufe zu verstehen
- souverän und lösungsorientiert mit Kunden unterschiedlichster Hierarchieebenen (vom Entschieder auf C-Level bis zum Fertigungsmitarbeiter) kommunizieren
- gern auf Augenhöhe mit Ingenieuren, Produktionsleitern und technischen Entscheidern arbeiten und sicher in der Verhandlungsführung sind
- ein gewisses Maß an Reisetätigkeit Teil Ihrer Komfortzone ist
Warum diese Rolle einzigartig ist
- Keine Baustellenbelastung - maximale technische Tiefe
Sie nutzen Ihr Holzbauwissen, ohne körperlich zu arbeiten. Statt Zeitdruck am Bau erwarten Sie strategische Projekte und fachliche Beratungen. - Sie gestalten Fertigungsprozesse aktiv mit
Ihre Empfehlungen fließen direkt in industrielle Produktionsprozesse ein. Sie bestimmen mit, wie moderne Fertighausfassaden in Zukunft gebaut werden. - Hochwertige Kunden statt Massenvertrieb
Sie betreuen wenige, aber besonders relevante Partner - und haben dadurch mehr Einfluss, mehr Qualität und mehr Zeit für echte Beratung. - Arbeiten mit Premiumprodukten
Sto steht für Innovationskraft, Marktführerschaft und langlebige Qualität - das erleichtert Ihre Argumentation und erhöht Ihre Wirkung.
- Spannende und verantwortungsvolle Aufgaben in einem modernen und gleichzeitig werteorientierten Familienunternehmen
- Firmenwagen (auch zur Privatnutzung)
- Attraktive Vergütungsstrukturen (auf Grundlage des Chemietarifvertrags)
- Weitere Benefits wie beispielsweise Fahrrad-Leasing und Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen durch Corporate Benefits
- Betriebliche Altersvorsorge
- Familien- und Mitarbeiterunterstützung in allen Lebenslagen durch den pme Familienservice
Freuen Sie sich auf die Sto-Arbeitswelt:
Wir setzen auf echte Nähe zu unseren Marktpartnern, Lieferanten und vor allem zu unseren rund 5.600 Mitarbeitenden weltweit. So entsteht ein Arbeitsumfeld, das von Vertrauen, Respekt und starkem Zusammenhalt geprägt ist. Als werteorientiertes Unternehmen treiben uns starke Partnerschaften, der Anspruch auf Exzellenz und unser Beitrag zum Klimaschutz jeden Tag an. Als Technologieführer entwickeln wir richtungsweisende Lösungen rund um Fassadendämmsysteme, Putze, Farben, Akustik, Betoninstandsetzung und Bodenbeschichtungen - und sind mit über 1,5 Milliarden Euro Umsatz international erfolgreich.
Sind Sie dabei?
Wir begrüßen die Vielfalt von Perspektiven, die bereichernd sind und streben nach Inklusion und Chancengleichheit.
Unsere Personalabteilung freut sich über Ihre Bewerbung.
Projektnummer: 17756
Sto SE & Co. KGaA
Bereich Personal - Frau Andrea Schwarz
Ehrenbachstraße 1 - 79780 Stühlingen
Tel. +49 7744 57 1660
www.sto.de
www.sto.de
Neugierig, hier zu arbeiten?Dann bewirb dich gleich für den Job bei Sto SE & Co. KGaA.
Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten
