Senior Manager Workday Implementation & Business Applications (m/w/d)

Deine Aufgaben

• Phase 1: Implementierung
• Du trägst die Projektverantwortung für die unternehmensweite Einführung von Workday HCM und Finance Core – inkl. Projektplanung, Meilensteine, Budget, Risiken und Qualität
• Du steuerst den externen Implementierungspartner sowie alle internen Projektbeteiligten und koordinierst die Fachbereiche Finance, HR und IT
• Du baust eine transparente Projekt-Governance auf – einschließlich Steering Committee und Management Reporting
• Du verantwortest Datenmigrationen, Testmanagement, Cutover und Go-Live und stellst die termingerechte Bereitstellung interner Ressourcen und Entscheidungen sicher
• Du bereitest Entscheidungsunterlagen für die Geschäftsführung vor und präsentierst Projektstatus, Risiken und Handlungsempfehlungen auf Executive-Ebene
• Phase 2: Weiterentwicklung & Business Applications
• Du übernimmst die strategische Verantwortung für die Weiterentwicklung der Workday-Plattform nach Go-Live
• Du priorisierst neue Anforderungen gemeinsam mit Finance, HR und IT und steuerst weitere Releases, Optimierungen und Digitalisierungsmaßnahmen
• Du verantwortest das Demand Management rund um Workday und steuerst externe Dienstleister
• Du veantwortest die operative Umsetzung von Workday Wieterentwicklungen im Unternehmen
• Du moderierst bereichsübergreifende Workshops und Trainings und Entscheidungsrunden und erstellst Business Cases für neue Initiativen

Dein Profil

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
• Mehrjährige Erfahrung mit Workday idealerweise HCM und Finance; Erfahrung mit SAGE oder Microsoft Dynamics von Vorteil
• Erfahrung in der der Leitung oder maßgebliche Mitarbeit komplexer ERP- oder Transformationsprogramme
• Erfahrung in der Steuerung externer Implementierungspartner und cross-funktionaler interner Teams
• Sehr gutes Verständnis von Finance- und HR-Prozessen und deren Abbildung in Enterprise-Systemen
• Erfahrung im Stakeholder-Management auf C-Level – du präsentierst sicher vor Geschäftsführung, Investoren und Steering Committees
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütung & Benefits

• Strategische Schlüsselrolle – Du verantwortest eines der wichtigsten Transformationsprojekte der LifeFit Group mit direktem Draht zu CFO, CHRO und Geschäftsführung
• Gestaltungsfreiheit – Du baust ein System von Grund auf und prägst Prozesse für die gesamte Organisation nachhaltig mit
• Attraktive Vergütung – Wettbewerbsfähiges Gehalt plus betriebliche Altersvorsorge und Corporate Benefits
• Hybrides Arbeiten – Kombination aus mobilem Arbeiten und Präsenz in Frankfurt für den direkten Austausch mit Projektteams und Stakeholdern
• Persönliche Weiterentwicklung – Individuelle Weiterbildungsangebote, Workday-Zertifizierungen und Zugang zu einem starken Netzwerk
• Team & Kultur – Kurze Entscheidungswege, eine offene Unternehmenskultur und ein motiviertes Team, das gemeinsam etwas bewegt
• Fitness inklusive – Trainiere in unseren Fitness First Studios und profitiere von attraktiven Mitarbeiterangeboten der gesamten LifeFit Group

Über den Arbeitgeber

Wir motivieren Menschen. Jeden Tag. Wir führen Workday HCM und Finance als technologische Grundlage unserer HR- und Finance-Prozesse ein. Als Senior Manager Workday Implementation & Business Applications verantwortest du das gesamte Programm – von der Implementierung gemeinsam mit einem erfahrenen externen Partner bis zur langfristigen Weiterentwicklung unserer Business Applications und Digitalisierungsinitiativen.