Referent* Software-Lizenzmanagement

Deine Aufgaben

• Wahrnehmen der fachlichen Gesamtverantwortung, der Richtlinienkompetenz sowie der strategischen Steuerung des Software‑Lizenzmanagements der DFS
• Konzipieren, Steuern und Weiterentwickeln von Prozessen, Methoden, Tools und Systemen
• Beraten der Geschäftsführung, Führungskräfte und Fachbereiche zu Lizenz‑Compliance, Kosten‑ und Nutzungseffizienz
• Steuern und Durchführen von Software‑Lizenz‑Audits sowie Wahrnehmen der Rolle als zentrale Ansprechperson für externe Partner
• Begleiten und Koordinieren von Ausschreibungen, Vertragsverhandlungen und Software‑Einsatzentscheidungen
• Federführende Begleitung interner und externer Audits zur Lizenzkonformität
• Selbstständiges und verantwortliches Bearbeiten von Sonderaufgaben, Leiten von Projekten, Arbeitsgruppen

Dein Profil

• Abgeschlossenes Studium (Bachelor/Master) in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Softwareengineering oder eine vergleichbare Qualifikation
• Langjährige Berufserfahrung im Lizenzmanagement (inkl. Cloud-Lizenzmodellen) sowie Kenntnisse von IT-Infrastruktur (Server, Virtualisierung, Cloud-Lösungen), idealerweise im regulierten Umfeld
• Erfahrung mit Lizenz‑Audits sowie fundierte Kenntnisse in Vertrags‑ und Compliance‑Themen
• Praxis im Einsatz gängigen Lizenzmanagement‑Tools (z. B. ServiceNow SAM, Flexera, Snow License Manager)
• Ausgeprägte Projektleitungs‑ und Beratungserfahrung sowie analytische, konzeptionelle Arbeitsweise gepaart mit Kooperationsvermögen und Durchsetzungsstärke
• Verhandlungssichere Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Vergütung & Benefits

• Einen sicheren Arbeitsplatz (privatrechtlich organisiertes Unternehmen, das zu 100% dem Bund gehört) in einer spannenden und innovativen Branche
• Ein herausragendes Gehaltspaket und eine unschlagbare 100% arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Eine 38,5-Stunden-Woche mit Gleitzeit, 32 Tage bezahlte Freistellung (u. a. Urlaub) pro Jahr, zusätzlich sind Heiligabend und Silvester frei
• Ein großes Portfolio an verschiedenen internen und externen Aus- und Weiterbildungen
• Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr mit eigener S-Bahn-Station, ausreichend kostenlosen Parkplätzen vor Ort und selbstverständlich unserem JobRad-Angebot
• Vergünstigtes „Deutschland-Ticket“ für 40,60 Euro im Monat schont Ihren Geldbeutel und die Umwelt als klimafreundliche Alternative für den Arbeitsweg
• Bis zu 50% Homeoffice und moderne Büros mit aktueller Hardware
• Vereinbarkeit von Beruf und Familie: Betriebskindergarten an vielen Standorten, Möglichkeit für ein Sabbatical und flexible Teilzeitregelungen
• Betriebssport und Fitnessstudio, Fußball-Kunstrasenplatz mit Flutlicht, Grillplatz, Kicker- und Billardtisch am Ausbildungscampus und mehrere Kantinen/Cafés mit klassischen und vegetarischen Gerichten uvm.

Über den Arbeitgeber

Unsere bekannteste Aufgabe: die sichere, geordnete und flüssige Abwicklung des Flugverkehrs in Deutschland - durch exzellent ausgebildete Fluglotsinnen und -lotsen. Als Arbeitgeber mit über 5.600 Mitarbeitenden sind wir aber breiter aufgestellt: In unserer Zentrale, den Niederlassungen und an den Tower-Standorten bieten wir in vielen Bereichen attraktive Berufsperspektiven. Mit Menschen, die ihren Job lieben, und in einem Umfeld, das gefühlt familiären Charakter hat. Startbereit?

Langen bei Frankfurt ist unsere Unternehmenszentrale und Center-Niederlassung. Hier wird die Gegenwart und Zukunft des Konzerns entwickelt. Mit rund 2500 Mitarbeitenden, in den Bereichen Management, IT, Technik sowie Aus- und Weiterbildung – erfrischend gelegen inmitten eines großen, grünen Campus.

Bewerbungsprozess

Verstärken Sie unser 6-köpfiges Team in Vollzeit im DFS-Systemhaus.

Geben Sie Ihrer Zukunft die passende Flughöhe. Mit viel Gestaltungsspielraum in einem Unternehmen, das als Flugsicherung Maßstäbe setzen will: persönlich, technisch, nachhaltig.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Geschlecht (d/m/w) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert

Viktoria Gaidamak Am DFS-Campus 63225 Langen karriere@dfs.de