Mehrachsschlepperfahrerin / Mehrachsschlepperfahrer (m/w/d)

Fachkraft für Landwirtschaft (m/w/d)

• Sie führen landwirtschaftliche Schlepper, Zugmaschinen, Allradschlepper und Mehrachsschlepper in der landwirtschaftlichen Geländebetreuung unter Verwendung unterschiedlicher Anbaugeräte bei Arbeiten wie der Verkehrssicherung, der Baumpflege, der Grünlandpflege, der Aufwuchs- und Wildkrautbeseitigung, der Straßenreinigung.
• Sie nehmen am Winterdienst teil.
• Sie bedienen Geräte und Maschinen zur Pflege von gärtnerischen Anlagen wie Motorkettensäge, Motorsense und Rasenmäher.
• Sie mähen mit Aufsitzrasenmäher; fahren und bedienen Sonderfahrzeuge wie z. B. die LKW-Kehrmaschine.
• Sie führen Verkehrssicherungsmaßnahmen in der Baumpflege mit der Motorkettensäge und per Hand durch und unterstützen bei diesen Tätigkeiten.
• Sie unterstützen bei der Unkraut- und Schädlingsbekämpfung.
• Sie pflegen Maschinen und Geräte selbstständig und führen kleinere Reparaturen an den eingesetzten Geräten/ Maschinen/ Fahrzeugen unter Beachtung der einschlägigen Arbeitssicherheitsvorschriften und der entsprechenden Wartungsvorschriften der jeweiligen Hersteller durch.
• Sie sind unabhängig vom regulären Dienstort bei Bedarf im gesamten Zuständigkeitsbereich des BwDLZ Rotenburg (Wümme) flexibel einsetzbar.
• Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Rufbereitschaft bzw. Bereitschaftsdiensten verbunden.
• Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden (auch mehrtägigen) Aus- und Weiterbildungen wird vorausgesetzt.
• Die Stelle ist zum 01.01.2027 zu besetzten.

WAS FÜR SIE ZÄHLT

• Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in Teilzeit (24,75 Stunden/Woche) eingestellt.
• Sie erwartet ein attraktives Gehalt, bemessen nach dem Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes (TVöD).
• Eine Eingruppierung erfolgt bis in die Entgeltgruppe E5 TVöD.
• Eine Besetzung der ausgeschriebenen Stelle soll maximal mit 24,75 Stunden / Woche (24 Std., 45 min.) erfolgen. Die Tätigkeiten sind an der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen.
• Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
• Sie haben bei Vollzeitbeschäftigung 30 Tage bezahlten Urlaub pro Jahr und können bspw. im Rahmen der Gleitzeit bei Bedarf Ihre Arbeitszeit flexibel gestalten.
• Sie können eventuell anfallende Mehrarbeit stunden- oder tageweise in Freizeitausgleich umwandeln.
• Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (Weihnachtsgeld).
• Sie haben die Möglichkeit eine Bezuschussung zum Deutschlandticket bzw. Jobticket der Deutschen Bahn zu erhalten.
• Sie erhalten vermögenswirksame Leistungen sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Sie haben die Möglichkeit an der Gemeinschaftsverpflegung zu attraktiven Preisen teilzunehmen.
• Ggf. haben Sie die Möglichkeit, einen monetären Ausgleich für das tägliche Pendeln bzw. beim auswärtigen Verbleib am Dienstort oder Umzugskostenvergütung (UKV) zu erhalten, abhängig von der Entfernung zwischen Dienststelle und Wohnort.
• Wir bieten Ihnen ein transparentes Tarifgehalt (Entgelttabelle im Internet einsehbar) mit einem aktivem Stufensystem und verlässlicher Zukunft.
• Dank kontinuierlichen Tarifverhandlungen bleiben Ihre Perspektiven planbar.

Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann. Die Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlichen nicht nur vorübergehenden Tätigkeiten und die Erfüllung der persönlichen und tariflichen Anforderungen. Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen. Nach Maßgaben des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung. Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.

WAS FÜR UNS ZÄHLT

• Sie sind uneingeschränkt körperlich belastbar und gesundheitlich geeignet zum Heben und Tragen von Lasten bis 25 kg entsprechend der Lasthandhabungsverordnung (Hettinger Tabelle).
• Sie sind für das Verrichten von Arbeiten im Freien bei jeglicher Witterung (Kälte, Nässe, Hitze, Dunkelheit) mit wechselnden Bewegungsabläufen auch mit Wirbelsäulen-Zwangshaltung geeignet.
• Sie sind tauglich, Arbeiten in fensterlosen Räumen wie Kellern, Kriechkellern, Technikbereichen und Schutzbauten zu verrichten.
• Sie sind höhentauglich für das Ausführen von Arbeiten mit Absturzgefahr auf Leitern, Gerüsten und Arbeitsbühnen.
• Sie verfügen über die Fahrerlaubnis der Klassen B, BE, C, CE und T und die Bundeswehr-Fahrerlaubnis der Klassen B, BE, C, CE und T bzw. sind bereit und gesundheitlich geeignet diese zu erwerben. Mit dem Führen eines Dienst-Kfz erklären Sie sich einverstanden.
• Sie verfügen über einen Motorsägen-Führerschein AS Baum I und II bzw. sind bereit und gesundheitlich geeignet diesen zu erwerben.
• Sie bekennen sich durch Ihr gesamtes Verhalten zur freiheitlichen demokratischen Grundordnung im Sinne des Grundgesetzes.
• Sie stimmen zu, ggf. an einer ärztlichen Einstellungsuntersuchung teilzunehmen.

Erwünscht:

• Sie verfügen über eine Ausbildung sowie Berufserfahrung im Bereich Garten- und Landschaftsbau, Landwirtschaft oder vergleichbar, nachgewiesen durch mindestens eine berufliche Tätigkeit mit einer Dauer von regelmäßig nicht unter zwei Jahren.
• Sie verfügen über Erfahrungen in der Bedienung und im Einsatz von landwirtschaftlichen und gärtnerischen Fahrzeugen jeglicher Art.
• Sie verfügen über Erfahrungen hinsichtlich der Durchführung von Baumpflege- und Baumfällarbeiten sowie dem Führen von Motorsägen (mit entsprechendem Führerschein).
• Sie verfügen über eine gute Auffassungsgabe, Zuverlässigkeit, Sorgfalt, Selbständigkeit und Teamfähigkeit.

Bundeswehr - Mach, was wirklich zählt.

Bewerbung und Kontakt

Registrieren Sie sich auf unserem Bewerbungsportal unter https://bewerbung.bundeswehr-karriere.de und betätigen Sie den Button 'Karriere starten' unten rechts. Ihre Bewerbungsunterlagen laden Sie bitte als PDF-Druckversion bis spätestens 22.10.2026 in Ihr Bewerbungsprofil hoch. Von einer zusätzlichen Übersendung per Post oder E-Mail ist abzusehen.

Ihre Bewerbung umfasst:
- Anschreiben
- Lebenslauf (tabellarisch)

und sofern vorhanden:

- Nachweis über Berufsausbildung
- beidseitige Kopie der Fahrerlaubnis bzw. Bundeswehr-Fahrerlaubnis

- Nachweis Erfahrung Baumpflege/Baumfällung

- Nachweis Erfahrung Umgang mit Motorsäge

- Arbeitszeugnisse

- Schwerbehindertenausweis oder Bescheid über die Gleichstellung als schwerbehinderter Mensch

Bei fremdsprachlichen Bewerbungsunterlagen muss eine beglaubigte deutsche Übersetzung beigefügt werden. Bei ausländischen Bildungsabschlüssen ist ein Nachweis der Anerkennung in Deutschland beizufügen.

Für weitere Informationen wenden Sie sich bitte an das:

Bundeswehr-Dienstleistungszentrum Rotenburg (Wümme)
-Personalmanagement-
04261-188-2120
Frau Menk
oder
04261-188-2130
Frau Hoffmann