Kalkulator (m/w/d) Gewerbebau

Unser Kunde ist ein Bauunternehmen mit Sitz in Düsseldorf, das sich auf die Planung und Realisierung von Gewerbe- und Industrieimmobilien wie Bürogebäuden, Lager- und Logistikhallen sowie Produktionsstätten spezialisiert hat.

Als Teil einer internationalen Gruppe setzt das Unternehmen auf innovative Baumethoden, effiziente Prozessoptimierung und ganzheitliche Projektbetreuung von der Bedarfsanalyse bis zur Übergabe und Instandhaltung.

• Analyse und Bewertung von Ausschreibungen und Projektunterlagen mit Blick auf technische, wirtschaftliche und vertragliche Rahmenbedingungen
• Ausarbeitung von Leistungsverzeichnissen und Leistungsbeschreibungen als Grundlage für eine belastbare Kalkulation
• Entwicklung und Kalkulation von Alternativen und Sondervorschlägen zur technischen und wirtschaftlichen Optimierung der Projekte
• Ermittlung und Aufbereitung der Budgets für die einzelnen Gewerke
• Begleitung der Projekte hinsichtlich der Kostenentwicklung bis zur Abnahme
• Erstellung von Angebots-, Auftrags- und Nachtragskalkulationen
• Einholung und Bewertung von Angeboten bei Nachunternehmern und Lieferanten sowie Mitwirkung bei Vergabe- und Preisverhandlungen
• Vorbereitung und Durchführung von Ausschreibungen für Nachunternehmerleistungen
• Erstellung und Pflege von Bieterübersichten und Preisspiegeln zur transparenten Angebotsbewertung
• Aufbereitung relevanter Projekt- und Kalkulationskennzahlen für das Reporting an die Geschäftsleitung

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen oder Architektur, eine Ausbildung zum Bautechniker oder eine vergleichbare technische Ausbildung

• Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil, gerne auch mit Erfahrung in der Bau- und Projektleitung

• Gute MS Office und Outlook-Kenntnisse

• Gute Anwenderkenntnisse in Kalkulationsprogrammen und CAD-Programmen (idealerweise Revit)

• Erfahrungen in der BIM-Arbeitsweise sind wünschenswert

• Ein hohes Maß an technischem und wirtschaftlichem Verständnis und Verantwortungsbewusstsein

• Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit sowie eine selbständige, engagierte und sorgfältige Arbeitsweise

• Eine Voll- oder Teilzeitstelle mit guter Vergütung;

• 30 Urlaubstage (bei Vollzeitbeschäftigung);

• Laptop und Smartphone;

• Fortbildungsmöglichkeiten

• Ein offenes und von Wertschätzung geprägtes Arbeitsklima in einem jungen kollegialen Team mit guter Atmosphäre;

• Kollegen, die ihr Wissen gerne teilen;

• Einen modernen und gut ausgestatteten Arbeitsplatz mit Obst und Getränken;

• Flexible Arbeitszeiten und Homeofficemöglichkeiten;

• Regelmäßige Aktivitäten (z.B. Events und Partys mit dem Team).