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HNO-Audiologieassistentin / HNO-Audiologieassistent (m/w/d), Berlin

Vor 30+ Tagen
Berlin
Vollzeit, Teilzeit
Geschätztes Gehalt

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Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Sie führen sämtliche subjektive Hörprüfungen bei Patienten verschiedener Altersgruppen, Hörgeräteanpassung, Gleichgewichtsprüfungen, Impedanzmessung durch.
  • Sie führen objektive Hörprüfungen mittels Ableitung akustisch evozierter Potentiale durch.
  • Sie führen Stapediusreflexmessungen und Ableitung otoakustischer Emissionen durch.
  • Sie prüfen den Geschmacks- und Geruchssinn sowie die Allergiediagnostik.
  • Sie überwachen das Schlaflabor - Polygraphie/Polysomnographie.
  • Sie nehmen administrative Tätigkeiten wahr.
  • Mit der Wahrnehmung dieser Aufgaben ist die Leistung von Schichtdiensten und Bereitschaftsdiensten verbunden.
  • Die Stelle ist zum 01. Dezember 2026 zu besetzen.
  • Die Teilnahme an regelmäßigen und weiterführenden Aus- und Fortbildungen wird vorausgesetzt.

Vergütung & Benefits

  • Sie werden in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis eingestellt.
  • Eine Eingruppierung erfolgt unter Voraussetzung einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Audiologieassistentin / Audiologieassistent /m/w/d) oder als Medizinisch-technische Assistentin / Medizinisch-technischer Assistent (m/w/d) für Funktionsdiagnostik oder Medizinische Technologin / Medizinischer Technologe für Funktionsdiagnostik (m/w/d) in die Entgeltgruppe E 8 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Unter Voraussetzung einer abgeschlossenen Berufsausbildung als Hörgeräteakustikerin / Hörgeräteakustiker (m/w/d) erfolgt eine Eingruppierung in die Entgeltgruppe E 5 Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). Die Zuordnung zur jeweiligen Erfahrungsstufe richtet sich dabei grundsätzlich nach Ihrer Berufserfahrung.
  • Sie erhalten eine monatliche Pflegezulage i.H.v. 25 Euro.
  • Es besteht die Möglichkeit der Gewährung einer Personalgewinnungszulage gemäß § 16 Absatz 6 TVöD in Höhe von bis zu 700 Euro monatlich, in Abhängigkeit Ihrer vorherigen Berufserfahrung.
  • Die Tätigkeiten sind in der Dienststelle vor Ort wahrzunehmen. Vollzeit oder Teilzeit ist möglich.
  • Sie haben die Möglichkeit, in einem festgelegten Rahmen an Sport- und Gesundheitsprogrammen während der Arbeitszeit teilzunehmen.
  • Sie erhalten eine Jahressonderzahlung (sog. 'Weihnachtsgeld').
  • Sie haben bei einer Vollzeitbeschäftigung Anspruch auf 30 Tage Erholungsurlaub; bei Teilzeitbeschäftigung entsprechend anteilig der Anzahl der Arbeitstage. Ab dem Kalenderjahr 2027 erhöht sich der Anspruch um einen Tag.
  • Sie können die kostenfreien Parkplätze vor Ort nutzen.
  • Sie profitieren von attraktiven Rabatten für Freizeiteinrichtungen, Sportveranstaltungen, Konzerte u.v.m. durch die Betreuungsbüros der Bundeswehr.
  • Sie profitieren im Rahmen der Weiterentwicklung von vielseitigen Karriereperspektiven sowie einer Vielzahl spannender Aufgabengebiete.
  • Sie arbeiten bei einem anerkannten und familienfreundlichen Arbeitgeber in sicheren wirtschaftlichen Verhältnissen.
  • Sie erhalten eine betriebliche Altersvorsorge in Kooperation mit der Versorgungsanstalt des Bundes und der Länder (VBL).
  • Bei Nutzung der öffentlichen Verkehrsmittel können Sie im Rahmen eines Arbeitgeberzuschusses ein kostengünstiges Firmenticket erhalten.
  • Sie werden bei der Wohnungssuche und der Suche nach Kinderbetreuungseinrichtungen unterstützt.
  • Sie haben die Möglichkeit einer Kinderbetreuung durch eine dem Bundeswehrkrankenhaus nahegelegene KiTa.

Bewerbungsprozess

  • Bei dem genannten geplanten Besetzungsdatum bzw. dem genannten Datum zum 'Beginn der Tätigkeit“ handelt es sich um einen Termin, der sich bedingt durch den Ablauf des Ausschreibungsverfahrens ggf. ändern kann.
  • Eine Eingruppierung erfolgt unter Beachtung des § 12 TVöD im Hinblick auf die tatsächlich nicht nur vorübergehend auszuübenden Tätigkeiten und der Erfüllung der persönlichen bzw. tariflichen Anforderungen.
  • Die Bundeswehr fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt deshalb besonders Bewerbungen von Frauen.
  • Nach Maßgabe des Sozialgesetzbuchs IX und des Behindertengleichstellungsgesetzes begrüßen wir ausdrücklich die Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen; hinsichtlich der Erfüllung der Ausschreibungsvoraussetzungen erfolgt eine individuelle Betrachtung.
  • Die Bundeswehr unterstützt die Ziele des Nationalen Integrationsplans und begrüßt Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.
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