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R&D Manager (m/w/d)

Vor 21 Tagen
Munich
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Rooms Division Manager:in in Deutschland verdienen

Ø 46.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
32.900 €71.100 €
Was die Firma über den Job sagt

R&D Manager (m/w/d)

IHRE AUFGABEN

  • Unterstützung des CTO bei der Priorisierung von Themen, der Strukturierung komplexer Sachverhalte sowie der Vorbereitung entscheidungsreifer Empfehlungen zu operativen, strategischen und organisatorischen Fragestellungen
  • Begleitung und aktive Mitarbeit bei der Transformation des R&D-Bereichs
  • Priorisierung sowie kontinuierliches Monitoring des Fortschritts im Transformationsprojekt
  • Koordination der Aufgaben im Leitungsteam, Erstellung einer KPI-Übersicht
  • Schnittstelle zu angrenzenden Bereichen, Stakeholder Management
  • Eigenverantwortliche Leitung einzelner Projekte
  • Projektstatus-Reporting in Lenkungs- und Steuerkreisen bei Geschäftsführung und Vorstand
  • Erstellung von Präsentationen und Entscheidungsvorlagen für Top-Management-Meetings
  • Koordination von Ad-hoc-Anfragen der Geschäftsführung und des Vorstandes
  • Steuerung und Koordination der internen Strategiekommunikation an Führungskräfte und Mitarbeiter
  • Eigenständige Vor- und Nachbereitung von Meetings sowie Dokumentation
  • Durchführung von Analysen und Erstellung von Executive-Reportings zu strategischen Themen sowie Nachverfolgung von Geschäftsführungsbeschlüssen, um eine belastbare Grundlage für Steuerungs- und Managemententscheidungen zu treffen
  • Koordination und Nachverfolgung von Maßnahmen über Bereiche und Standorte hinweg
  • Vorbereitung von Terminen mit Schlüsselkunden und externen Geschäftspartnern

IHR PROFIL

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftswissenschaften
  • Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder im Projekt-/Produktmanagement in einem internationalen Konzernumfeld
  • Fundierte Erfahrung in Präsentation und Moderation auf Top-Management-Ebene
  • Affinität für technische Produkte, erste Erfahrungen im Bereich Nutzfahrzeuge / Zulieferer wünschenswert
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Hohe Auffassungsgabe, Flexibilität und Belastbarkeit sowie selbstständige Arbeitsweise
  • Diskretion, Souveränität und Kommunikationsgeschick auf allen Ebenen
  • Stärke in der Steuerung und Nachverfolgung von Aufgaben
  • Ausgeprägter Pragmatismus sowie starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu strukturieren, Prioritäten zu setzen und Risiken frühzeitig zu erkennen

Werden Sie Teil unseres Teams!

Gestalten Sie gemeinsam mit uns die Mobilität der Zukunft!

Wir - das sind rund 32.000 Mitarbeitende weltweit. An über 100 Standorten in mehr als 30 Ländern engagieren wir uns durch technologische Exzellenz, nachhaltiges Wirtschaften und soziale Verantwortung für den Fortschritt auf Schiene und Straße. Unser Umsatz lag zuletzt bei 7,9 Mrd. Euro. Bei uns erwartet Sie eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen Umfeld sowie ein attraktives Rahmenangebot, das unter anderem flexible Arbeitszeitmodelle, Sabbatical und mobiles Arbeiten umfasst. Darüber hinaus können Sie bis zu zwanzig Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Vielfältige Weiterbildungsangebote fördern Sie in Ihrer fachlichen und persönlichen Entwicklung. Außerdem können Sie sich über zahlreiche Zusatzleistungen freuen, darunter Sport- und Gesundheitsprogramme, Corporate Volunteering, JobRad, Zuschüsse zum ÖPNV und ein moderner Unternehmensstandort mit abwechslungsreicher Betriebsgastronomie.

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