Montageorganisator (m/w/d)
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Deine Aufgaben
Dispatching von Monteuren für Baustellen, Ressourcenplanung gemäß Projektanforderungen, Bereitstellung relevanter Informationen sowie Abstimmung zu Verfügbarkeiten.
Kontrolle der Zeitpläne auf Baustellen, Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen, Rückmeldung an Projektmanager und Abstimmung mit Kunden.
Überwachung offener mechanischer und elektrischer Punkte bis Projektabschluss, Pflege und Führung von LOP-Listen.
Beauftragung und Koordination externer Montageeinsätze sowie projektrelevante Vorbereitung vor Übergabe an den Travel Service.
Moderation von Shopfloor-Meetings und Schnittstellenfunktion zwischen Projektmanagement, Montage, Beschaffung, Fertigung und Travel Service.
Organisation und Nachverfolgung von Ersatzteilen und Fehlteilen.
Dein Profil
Technisches Studium, oder Weiterbildung zum Meister oder Techniker nach abgeschlossener technisch-gewerblicher Ausbildung.
Erfahrung in der Montagekoordination, Projektabwicklung, Kenntnisse in Ressourcenplanung und Terminüberwachung. Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.
Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Kommunikationsstärke und Moderationsfähigkeit. Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise. Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz.
Vergütung & Benefits
Familiäre Atmosphäre im internationalen Unternehmen
Herausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen Umfeld
Gute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der Unternehmensgruppe
Flexible Arbeitszeitgestaltung
Umfangreiche Schulungsmaßnahmen
Über den Arbeitgeber
Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.
Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople.
Als Montageorganisator (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Pharma Containment und wirken bei der Entwicklung maßgeschneiderter Isolatoren und weiteren Reinraumtechnologien mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.
OPTIMA pharma containment GmbH
Seit über 100 Jahren sind wir als familiengeführtes Unternehmen der Technologieführer im Dosieren, Füllen und Verpacken anspruchsvoller Produkte – von flüssig bis fest. Rund 3.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter an über 20 Standorten weltweit entwickeln wegweisende Lösungen, Systeme und Technologien für unsere vier Geschäftsbereiche: Consumer, Life Science, Nonwovens und Pharma.Gemeinsam tun wir alles dafür, dass unser Team auch in Zukunft Optima, das Beste ist. #wecareforpeople.
Als Montageorganisator (m/w/d) sind Sie Teil von Optima Pharma Containment und wirken bei der Entwicklung maßgeschneiderter Isolatoren und weiteren Reinraumtechnologien mit. Zukunftsorientiert, nachhaltig und flexibel.Dispatching von Monteuren für Baustellen, Ressourcenplanung gemäß Projektanforderungen, Bereitstellung relevanter Informationen sowie Abstimmung zu Verfügbarkeiten.Kontrolle der Zeitpläne auf Baustellen, Einleitung von Maßnahmen bei Abweichungen, Rückmeldung an Projektmanager und Abstimmung mit Kunden.Überwachung offener mechanischer und elektrischer Punkte bis Projektabschluss, Pflege und Führung von LOP-Listen.Beauftragung und Koordination externer Montageeinsätze sowie projektrelevante Vorbereitung vor Übergabe an den Travel Service.Moderation von Shopfloor-Meetings und Schnittstellenfunktion zwischen Projektmanagement, Montage, Beschaffung, Fertigung und Travel Service.Organisation und Nachverfolgung von Ersatzteilen und Fehlteilen.Technisches Studium, oder Weiterbildung zum Meister oder Techniker nach abgeschlossener technisch-gewerblicher Ausbildung.Erfahrung in der Montagekoordination, Projektabwicklung, Kenntnisse in Ressourcenplanung und Terminüberwachung. Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und MS Office.Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.Kommunikationsstärke und Moderationsfähigkeit. Organisationstalent und strukturierte Arbeitsweise. Reisebereitschaft und interkulturelle Kompetenz.Familiäre Atmosphäre im internationalen UnternehmenHerausfordernde Tätigkeiten in einem professionellen UmfeldGute Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierliches Wachstum der UnternehmensgruppeFlexible ArbeitszeitgestaltungUmfangreiche Schulungsmaßnahmen
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