Praktikum Motorsport Antrieb (Konstruktion, Simulation oder Auslegung)

Deine Aufgaben

Deine Themenschwerpunkte sind...

• Konstruktion, Simulation oder Auslegung
• Komponentenentwicklung für Projekte mit und ohne Straßenzulassung (z.B. für Verbrennungsmotoren, Getrieben, el. Maschinen, Leistungselektronik)
• Motorsport-Projekte

Beginn: Februar/März oder September/Oktober

Dauer: 6 Monate

Dein Profil

• Ein Studienplatz für (Wirtschafts-) Ingenieurwesens mit einem der Schwerpunkte Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder Mechatronik oder eines vergleichbaren Studiengangs (mindestens im 3. Semester oder im Gap Year zwischen Bachelor und Master)
• CAD-Kenntnisse für den Schwerpunkt Konstruktion (z.B. CATIA V5)
• Erste Erfahrung in der Modellierung von Antriebskomponenten für den Schwerpunkt Simulation/Auslegung (z.B. FEM, MKS, Schaltungssimulation)
• Erste Erfahrung in der Modellierung physikalischer Systeme, idealerweise Simulink, für den Schwerpunkt Simulation/Auslegung
• Begeisterung für Technik
• Ein sicherer Umgang mit MS Office
• Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie Flexibilität
• Eine selbständige, strukturierte, gründliche und analytische Arbeitsweise

Vergütung & Benefits

Wir bieten dir...

• Kollegen mit hoher Fachkompetenz
• Familiäre Teamkultur
• Flexible Arbeitszeiten nach Rücksprache im Team
• Motorsport-Atmosphäre
• Eine Prakti-Community

Über den Arbeitgeber

...entwickeln in Weissach elektrische Antriebe, Verbrennungsmotoren und Getriebe für Rennstrecke und Straße. Wir arbeiten für Prototypen-Fahrzeuge wie den 99X Electric oder den 963 und auch für GT-Fahrzeuge mit und ohne Straßenzulassung. Unsere Kompetenzen liegen dabei unter anderem in den Bereichen Konstruktion, Festigkeitsberechnung, Elektromagnetik, Leistungselektronik und Strömungssimulation.

'Am Anfang schaute ich mich um, konnte aber den Wagen, von dem ich träumte, nicht finden. Also beschloss ich, ihn mir selbst zu bauen.“ Dieser Satz von Ferry Porsche bringt alles auf den Punkt, was Porsche ausmacht. Mitarbeiter, die so denken, stoßen bei uns immer auf offene Türen. Porsche ist eine wertvolle Marke mit weltweiter Anziehungskraft und einer treuen Kundenbasis rund um den Globus.

Die Art und Weise, wie wir bei Porsche zusammenarbeiten und als Team zusammenhalten ist einzigartig. Unser Miteinander ist dabei durch unsere starke Porsche Kultur geprägt: Herzblut | Sportlichkeit | Pioniergeist | Eine Familie

Ein Schlüssel zu unserem Erfolg ist die Vielfalt an Perspektiven. Denn die sich daraus ergebende Kombination individueller Stärken und Erfahrungen treibt Innovationen voran und stärkt unsere Teams. Dazu haben wir uns auch durch Unterzeichnung der Charta der Vielfalt verpflichtet. Ganz nach dem Motto: Jeder einzigartig. Zusammen vielfältig. Gemeinsam erfolgreich.

Bewerbungsprozess

Uns erreichen regelmäßig Fragen rund um die Bewerbung bei Porsche. Hier findest du schon mal die wichtigsten Infos.

Bitte beachte, dass du dich lediglich auf eine Praktikantenstelle bewerben kannst. Weitere Bewerbungseingänge können leider nicht berücksichtigt werden, sofern bereits eine aktive Bewerbung vorliegt. Aber vermerke gerne im Anschreiben, falls dich weitere Stellen interessieren.

Sobald du eine passende Stelle gefunden hast, fülle unser Online-Bewerbungsformular aus und füge am Ende deine vollständigen Bewerbungsdokumente hinzu (Anschreiben, Lebenslauf, Arbeits- und (Hoch-)Schulzeugnissen sowie ggf. weiteren Bescheinigungen). Bitte habe Verständnis, dass wir keine Bewerbungen per Post oder E-Mail entgegennehmen.

Wir begrüßen ausdrücklich die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

Bewerberinnen und Bewerber aus dem europäischen Wirtschaftsraum, die sich für ein Praktikum in Deutschland bewerben, benötigen einen Personalausweis oder Pass. Bewerberinnen und Bewerber, die nicht aus dem europäischen Wirtschaftsraum stammen benötigen für die Dauer des Praktikums eine Aufenthalts- und ggf. eine Arbeitserlaubnis.

Weitere Informationen zur Bewerbung bei Porsche findest du hier.

Wir bei Porsche leben Vielfalt, setzen uns für Chancengleichheit ein und fördern aktiv ein inklusives Miteinander. Ebenso sind Respekt und Toleranz fest verankert in unserer Unternehmenskultur. So schaffen wir ein Umfeld, das die Individualität jedes einzelnen Menschen im Unternehmensinteresse fördert.