Strategischer Sales Manager (m/w/d)

Strategischer Sales Manager (m/w/d) Referenz 12-252157

Sind Sie ein Vertriebsexperte für komplexe Softwarelösungen und bewegen sich souverän auf C-Level-Ebene? Für ein innovatives Softwareunternehmen in Stuttgart suchen wir einen engagierten Sales-Profi, der neue Kunden im Banken- und Finanzdienstleistungsumfeld gewinnt, bestehende Geschäftsbeziehungen strategisch ausbaut und anspruchsvolle Vertriebsprojekte erfolgreich zum Abschluss bringt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Strategischer Sales Manager (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Attraktives Vergütungsmodell inklusive leistungsorientierter Bonusregelung
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten
  
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage
• Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss
• Angebote im Bereich Mobilität und Gesundheitsvorsorge
• Mitarbeiterrabatte und weitere Corporate Benefits

Ihre Aufgaben:

• Akquise und Gewinnung neuer Kunden im Banken- und Finanzdienstleistungsumfeld
• Aufbau und Pflege langfristiger Geschäftsbeziehungen auf C-Level-Ebene
• Steuerung des gesamten Vertriebsprozesses vom Erstkontakt bis zum Vertragsabschluss
• Beratung von Kunden sowie Entwicklung individueller Lösungs- und Geschäftskonzepte
• Strategischer Ausbau von Kundenbeziehungen und Identifikation von Cross- und Upselling-Potenzialen
• Durchführung von Bedarfsanalysen, Vertragsverhandlungen und Angebotspräsentationen
• Enge Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen zur Umsetzung kundenorientierter Lösungen
• Verantwortung für Vertriebs-Pipeline, Forecasts, CRM-Pflege und die Erreichung definierter Umsatzziele

Ihr Profil:

• Mehrjährige Erfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit Software- oder Digital-Banking-Lösungen
• Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung mit vergleichbarer Qualifikation
• Nachweisbare Erfolge im Vertrieb komplexer und beratungsintensiver Lösungen
• Erfahrung in der Zusammenarbeit mit C-Level-Entscheidern und verschiedenen Stakeholdern
• Fähigkeit, Business Cases zu entwickeln und kundenspezifische Mehrwerte aufzuzeigen
• Gute Kenntnisse im Banken- und Finanzdienstleistungsumfeld von Vorteil
• Erfahrung mit CRM-Systemen sowie eine strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft im DACH-Raum

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Informationstechnologie
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 100.000 bis 120.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-252157 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart