Accounting Specialist (m/w/d)

Mehrere Gesellschaften, unterschiedliche Rechnungslegungsstandards und ein gemeinsames Ziel: verlässliche Finanzdaten. Als Accounting Specialist (m/w/d) übernehmen Sie eine wichtige Rolle im Rechnungswesen eines international tätigen Produktionsunternehmens im Großraum Dresden. Im Rahmen der Direktvermittlung erwartet Sie eine vielseitige Position in einem modernen Shared Service Center, in der Sie definierte Gesellschaften eigenständig betreuen, an Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS mitwirken und Bilanzplanungen erstellen. Darüber hinaus stehen Sie im Austausch mit Wirtschaftsprüfern und internen Fachbereichen und bringen Ihre Ideen zur Optimierung bestehender Finanzprozesse ein.

Gesellschaftsbetreuung: Sie übernehmen die eigenverantwortliche buchhalterische Betreuung eines definierten Kreises von Produktions- und Handelsgesellschaften.

Abschlusssicherheit: Sie wirken bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen mit – sowohl nach internen Vorgaben als auch nach internationalen Standards (IFRS ).

Bilanzplanung: Sie erstellen realistische Bilanzplanungen für Ihre Gesellschaften und stellen die fristgerechte Meldung an Behörden sicher.

Schnittstellenfunktion: Während der Jahresabschlussprüfung sind Sie der kompetente Ansprechpartner für Wirtschaftsprüfer und interne Fachbereiche.

Prozessoptimierung: Sie unterstützen aktiv bei der Gestaltung, Implementierung und Optimierung von Prozessen innerhalb des Shared Service Centers.

Qualifikation: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit fundierter Berufserfahrung in der Buchhaltung.

Fachwissen: Sicherer Umgang mit GoB, Handels- und Steuerrecht; Kenntnisse in IFRS sind ausdrücklich wünschenswert.

IT-Skills: Anwendungsbereite Kenntnisse in MS Office sowie Routine in SAP FI (weitere Module sind ein Plus).

Persönlichkeit: Durchsetzungsvermögen, Kommunikationsstärke und eine gewissenhafte, eigeninitiative Arbeitsweise.

Sprachen: Aufgrund des internationalen Umfelds verfügen Sie über gute Englischkenntnisse .

Sicherheit & Vorsorge: Ein attraktives Gehalt bei einem traditionsreichen Arbeitgeber sowie Sozialleistungen wie bAV, Berufsunfähigkeitsversicherung und VL.

Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub , flexible Arbeitszeiten und ein hybrides Modell aus Präsenz- und Mobilarbeit .

Gesundheit: Betriebssport, Fahrrad-Leasing (JobRad), Firmen-Fitnessprogramme und ergonomische Arbeitsplätze (höhenverstellbare Tische).

Entwicklung: Gezielte Programme zur beruflichen und persönlichen Entfaltung – wachsen Sie mit uns!

Wohlfühlfaktor: Betriebsrestaurants mit vergünstigtem Essen, kostenfreie Getränke (Kaffee/Wasser) und exklusive Rabatte über Corporate Benefits.