SAP FI Betreuer | Projektleitung, Support | Inhouse, bis 90.000 € (mwd)
Vor 7 TagenDas könntest du laut kununu User:innen als Projektmanager:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen
Vesterling Personalberatung für Technologie:
Wir sind Pioniere im Technology Recruiting und vermitteln Informatiker und Ingenieure in Festanstellung. Wir sind für mehr als 2.500 Unternehmen tätig. Einmal bei uns bewerben, unzählige Job-Chancen erhalten.
Unser Klient ist ein führender Hersteller von Prozessanlagen im Bereich der Halbleiterindustrie. Er ist mit seinen erfolgreichen Produkten international in Fernost und den USA vertreten.
Erfolgreicher Technologieführer bietet hohe Work-Life-Balance.
Standort: Schärding
Vertragsart: Unbefristete Festanstellung durch unseren Klienten
Aufgaben
- Als Inhouse SAP FI Betreuer beraten und unterstützen Sie die Fachbereiche bei der Abbildung und Optimierung von Prozessen.
- Sie werden tätig in der Anforderungsanalyse und Konzeptionierung von Lösungsvorschlägen, der Koordination und Abstimmung mit dem SAP Projektteam und externen Partnern sowie der Planung und Durchführung von Projekten.
- Ebenfalls leisten Sie 2nd Level Support für die Anwender im Hause.
Ihr Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Betreuung der SAP Module FI / CO
- Verständnis für finanzwirtschaftliche Prozesse und deren technische Umsetzung in SAP
- Kommunikationsstärke, Eigenmotivation und Engagement
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
Die Philosophie unseres Kunden lautet "erfinden - innovieren - umsetzen". Unzählige Erfindungen und Patente zeugen vom Erfindergeist und der Innovationskraft des Unternehmens. Die Weiterentwicklung der Technologie hat oberste Priorität, um gemeinsam mit den Kunden des Unternehmens auf dem Markt erfolgreich zu sein. Zufriedene Mitarbeiter sind das größte Kapital des Unternehmens, weshalb der Arbeitgeber u. a. die folgenden Zusatzleistungen anbietet:
- Zukunftssicherung
- Prämien
- Fitnessstudio
- eigenes Restaurant (bezuschusst)
- Betriebskindergarten mit Ganzjahresbetreuung und Krabbelstudio
- Zusatzversicherungen (Kranken- und Unfallversicherung)
- Mitarbeiter Events drei- bis viermal pro Jahr
- Betriebswohnungen für die ersten Monate im Falle eines Umzugs
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