Feldtechniker für USV-Technik (m/w/d)

Rolle:

Bei unserem Rocken-Partner übernimmst Du als Feldtechniker für USV‑Technik im Außendienst die Verantwortung für die Inbetriebnahme, Wartung und Instandhaltung anspruchsvoller unterbrechungsfreier Stromversorgungsanlagen. Du analysierst Störungen, führst Fehlerdiagnosen durch und stellst durch gezielte Serviceeinsätze eine hohe Anlagenverfügbarkeit sicher. Du verantwortest die technische Betreuung der Systeme über den gesamten Lebenszyklus hinweg und trägst mit Deiner Expertise maßgeblich zur Betriebssicherheit bei.

Verantwortung:

• Du führst Serviceeinsätze für Unterbrechungsfreie Stromversorgungen beim Kunden vor Ort durch

• In dieser Rolle übernimmst Du Kommissionierung, Inbetriebnahme und Instandhaltung von USV-Anlagen, insbesondere bei Rechenzentrumskunden in Europa

• Als Feldtechniker für USV-Technik stimmst Du vor Ort alle anstehenden Arbeiten mit den Projektleitern der Kunden ab und koordinierst deren Ablauf

• Du weist Kundinnen und Kunden vor Ort in die Bedienung und den sicheren Betrieb der USV-Systeme ein

• Zuletzt dokumentierst Du alle durchgeführten Tätigkeiten vollständig und strukturiert im IT-System

Qualifikationen:

• Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung mit Berufserfahrung, idealerweise ergänzt durch eine Technikerweiterbildung
• Praxis in der Elektrotechnik, wünschenswert im Bereich unterbrechungsfreie Stromversorgung (USV), Niederspannungsschaltgeräte oder Energieverteilung
• Idealerweise erste Serviceerfahrung, kundenorientiertes Denken und ein verbindliches, sicheres Auftreten
• Gültiger Führerschein der Klasse B sowie gesundheitliche Eignung für Arbeiten unter Spannung
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Hohe Selbständigkeit und Verantwortungsbewusstsein, verbunden mit Teamgeist, Flexibilität und Reisebereitschaft regional wie europaweit

• Beteiligung oder Übernahme Firmenwagen: Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung
• Überdurchschnittliche Ferien- und Freitage: 33 Tage Urlaub im Jahr
• Attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten: Regelmäßige Weiterbildung und Entwicklung in Trainingszentren
• Familienfreundliche Anstellungsbedingungen, Kinderbetreuung: Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben
• Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten/Projekte: Verantwortungsvolles, abwechslungsreiches und selbstständiges Arbeiten im direkten Kundenkontakt
• Coaching und Mentoring
• Offene Unternehmenskultur
• Eingespieltes und dynamisches Team
• Attraktive Mitarbeiterrabatte

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