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Senior Manager Risikomanagement (m/w/d) - Consulting für Banken und Fondsgesellschaften

Heute
Düsseldorf
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Manager:in in Personalwesen & -beschaffung verdienen

Ø 77.600 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
42.700 €130.500 €
Was die Firma über den Job sagt
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Unternehmensbeschreibung

Job-Nr: 2684766GS
Einsatzort: Düsseldorf

Unser Mandant ist die Management-, Fach- und Technologieberatung für Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften in Frankfurt am Main. 

Als Experten für Kredit, Wertpapier und Zahlungsverkehr begleitet und navigiert unser Mandant seine Kunden durch die Herausforderungen von Digitalisierung, neuen Marktanforderungen und Regulatorik.

Mit gezielter Beratung rüstet er Deutschlands führende Banken und Fondsgesellschaften für die Zukunft. Mit bankfachlicher und technologischer Expertise sowie vernetztem Denken gibt er  Rat und schreitet zur Tat. So begegnet unser Mandant erfolgreich neuen Marktanforderungen und der Digitalisierung von Geschäftsmodellen in der Finanzindustrie und steht den Kunden bei strategischen, fachlichen und methodischen Fragestellungen bei.

Als Arbeitgeber legt er Wert auf eine anerkennende Unternehmenskultur, stellt Kompetenz vor Hierarchie und bietet jede Menge Mitgestaltung. Auch das macht unseren Mandanten immer wieder zum »Great Place to Work«.

Es gilt ein hybrides Arbeitsmodell.

Aufgaben

  • Fachliche Verantwortung für Projekte im Risikomanagement rund um Handels- , Abwicklungs- und Depotprozesse

  • Entwicklung und Implementierung moderner Methoden zur Risikoidentifikation, -messung und -steuerung

  • Analyse und Umsetzung regulatorischer Anforderungen (z.B. MaRisk, KAMaRisk, CRR/CRD, AIFMD)

  • Beratung der Kunden auf Management-Ebene zu strategischen Risiko- und Governance-Themen

  • Steuerung crossfunktionaler Teams (fachlich/technisch) sowie enge Zusammenarbeit mit Product Ownern, IT-Architekten, Compliance, Revision und Trading nahen Einheiten

  • Erstellung von Entscheidungsvorlagen, Zielbildern, Roadmaps und fachlichen Konzepten

Profil

  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Risikomanagement, vorzugsweise im Wertpapiergeschäft bei Banken, KVGs oder im Consulting

  • Tiefes Know-how in Markt-, Kredit- oder Liquiditätsrisiko

  • Tiefes analytisches und mathematisches Verständnis (insbesondere in Statistik)

  • Sehr gutes Verständnis der Wertpapierprozesse (Front-to-Back) inklusive Abwicklung, Verwahrung, Corporate Actions und Handelsarchitekturen

  • Erfahrung in der Interpretation und Umsetzung aufsichtsrechtlicher Anforderungen

  • Souveränes Stakeholder-Management und Präsentationsstärke auf Entscheider-Ebene

  • Abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar

  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (mind. C1-Niveau)

Angebot

  • Unser Mandant ist ein »Great Place to Work« – seit mehreren Jahren in Folge zählt er zu den besten Arbeitgebenden Deutschlands

  • Spannende und abwechslungsreiche Projekte

  • Attraktives Benefitmodell und Mobilitätspaket: Fahre ein e-Car oder einen e-Roller

  • 50% remote arbeiten, 30+ Urlaubstage, Sabbatical- und Workation-Möglichkeiten

  • Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten wie Trainings, Fortbildungen, Zertifizierungen, Konferenzen und Events

  • Firmenevents und After-Work-Veranstaltungen mit anderen Cofinpros

  • Neueste Hardware (MacBook Air oder HP-Laptop, iPhone und AirPods Pro) auch für Deine private Nutzung

  • Beteiligung am Erfolg des Unternehmens 

  • Kinderbetreuungszuschuss

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag

Kontakt

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Dann bewerbe dichOnline mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf, Projektliste, Berufs- und Ausbildungszeugnisse, Zertifikate) unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins.

Ansprechpartner:
Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de

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