Technical Product Owner (m/w/d) Online Apotheke

Deine Aufgaben

In dieser Position übernehmen Sie die technische End-to-End-Produktverantwortung für das digitale Online-Apothekensystem. Anders als ein klassischer Product Owner arbeiten Sie nicht mit nur einem dedizierten Entwicklungsteam. Sie orchestrieren interne Product Owner, technische Rollen und externe Software-Partner entlang einer gemeinsamen Roadmap.

• Technische Produktverantwortung: Sie gestalten das technische Zielbild unserer digitalen Online-Apotheke und verantworten die End-to-End-Roadmap von der strategischen Ausrichtung bis zur Umsetzung
• Priorisierung & Steuerung: Sie bringen übergreifende Anforderungen in eine klare Reihenfolge und koordinieren Product Owner, technische Rollen sowie externe Partner entlang gemeinsamer Ziele
• Provider-Management: Externe Software-Partner steuern Sie souverän hinsichtlich Lieferumfang, Qualität und Terminen. Dabei behalten Sie Risiken und Abhängigkeiten jederzeit im Blick
• Schnittstellenmanagement: Sie sorgen für Transparenz entlang der gesamten Lösungskette, führen technische und organisatorische Abhängigkeiten zusammen und schaffen damit eine fundierte Basis für Entscheidungen
• Qualität & Abnahme: Sie definieren klare Akzeptanzkriterien und stellen sicher, dass unsere Lösungen betriebsfähig sind und die Anforderungen an Sicherheit, Datenschutz und Compliance erfüllen
• Stakeholder-Kommunikation: Ob Roadmap, technische Entscheidung oder mögliches Risiko: Sie vermitteln komplexe Themen verständlich und adressatengerecht. Dabei schaffen Sie Orientierung und Verbindlichkeit auch ohne disziplinarische Führungsverantwortung

Dein Profil

• Berufserfahrung: Ob Studium, Ausbildung oder ein vergleichbarer beruflicher Werdegang, für uns zählt vor allem deine relevante Praxiserfahrung.Sie bringen Erfahrungen in der technischen Steuerung digitaler Produkte, Plattformen oder Integrationslösungen mit
• Breites Technologieverständnis: Softwarearchitekturen, APIs sowie Cloud-, Plattform- und Integrationstechnologien sind für dich vertraute Themen. Du musst nicht selbst entwickeln, kannst technische Zusammenhänge aber sicher einordnen und bewerten
• Steuerungskompetenz: Du setzt klare Prioritäten, steuerst interne und externe Partner souverän und hast Risiken, Abhängigkeiten und Schnittstellen zuverlässig im Blick
• Strategischer Blick: Du denkst voraus, triffst fundierte Entscheidungen und kommunizierst verbindlich sowie auf Augenhöhe mit unterschiedlichen Stakeholdern
• E-Commerce-Know-how: Idealerweise kennst du die Herausforderungen digitaler Geschäftsmodelle und bringst Erfahrung aus dem E-Commerce mit. Kenntnisse im Gesundheitswesen oder in einem regulierten Umfeld sind ein zusätzliches Plus
• Qualifikation: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab

Über den Arbeitgeber

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

Die agile Entwicklung umfasst fünf Gruppen, die ihrerseits aus mehreren Teams bestehen. In diesen arbeiten Analysten, Anwendungs- und BI-Entwickler, Product Owner sowie Tester. Ob Entwicklungen für die Warenwirtschaft, für die Logistik, für die Verkaufsstellen, Online-Shop, ROSSMANN App oder für andere interne Abteilungen – das Ziel ist es, innovative und effiziente Lösungen bereitzustellen, die den modernen technologischen Anforderungen gerecht werden. Bei uns findet jeder die passende Herausforderung basierend auf individuellen Stärken - sei es mit RPG für IBMi-Systeme, Java, Ruby und PHP für BackOffice-Anwendungen, Objective-C oder Swift für iOS-Plattformen, oder Java für Android. Unsere kreative Vielfalt spiegelt sich in jeder Codezeile wider.

Bewerbungsprozess

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Talent Acquisition Team auf Ihre Nachricht.

Ulf Herrmann Talent Acquisition

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.