


Oberarzt / Oberärztin - Zentrale Notaufnahme / Klinische Notfallmedizin (w/m/x)
Vor 30+ TagenReinbek
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Oberärztin / Oberarzt bei Krankenhaus Reinbek St. Adolf-Stift verdienen
Ø 124.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
97.100 €151.200 €
Mehr Einblicke
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Dein Profil
- Abgeschlossene Facharztausbildung und Zusatzbezeichnung oder fortgeschrittene Weiterbildung in klinischer Notfall- und Akutmedizin oder idealerweise erste Erfahrung in oberärztlicher Funktion.
- Motivation, neue Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten.
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Engagement.
Vergütung & Benefits
Mit dem INZ entsteht eine hochmoderne, sektorenübergreifende Versorgungsstruktur, die die Notfallmedizin grundlegend weiterentwickelt:
- Erweiterung der Zentralen Notaufnahme zu einer deutlich größeren und leistungsfähigeren Infrastruktur.
- Drei voll ausgestattete Schockräume für hochakute Notfälle, davon einer mit direkter CT-Anbindung.
- Ausbau auf mindestens 60.000 Notfallkontakte pro Jahr.
- Integration einer KV-Portalpraxis für eine abgestimmte ambulant-stationäre Patientensteuerung.
- Optimierte Wegeführung mit klarer Trennung und Steuerung der Patientenströme.
- Direkte Anbindung an die zentrale Diagnostik für schnellere und effizientere Entscheidungen.
- Fokus auf modernes Flow-Management, die Reduktion von Wartezeiten sowie die Vermeidung von Überlastungssituationen.
- Ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas oder ggf. außertarifliche Vergütung
- Attraktive kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- sowie Notfallbetreuung
- HVV-Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
- Fitness-Flat von Epassi
- Yoga
- Laufgruppe
- Massagen
- Psychologische Beratung
- - und vieles mehr...
Was die Firma über den Job sagt
Das erwartet Sie:
Mit dem INZ entsteht eine hochmoderne, sektorenübergreifende Versorgungsstruktur, die die Notfallmedizin grundlegend weiterentwickelt:- Erweiterung der Zentralen Notaufnahme zu einer deutlich größeren und leistungsfähigeren Infrastruktur.
- Drei voll ausgestattete Schockräume für hochakute Notfälle, davon einer mit direkter CT-Anbindung.
- Ausbau auf mindestens 60.000 Notfallkontakte pro Jahr.
- Integration einer KV-Portalpraxis für eine abgestimmte ambulant-stationäre Patientensteuerung.
- Optimierte Wegeführung mit klarer Trennung und Steuerung der Patientenströme.
- Direkte Anbindung an die zentrale Diagnostik für schnellere und effizientere Entscheidungen.
- Fokus auf modernes Flow-Management, die Reduktion von Wartezeiten sowie die Vermeidung von Überlastungssituationen.
- Ein kollegiales und familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen.
Das bringen Sie mit:
- Abgeschlossene Facharztausbildung und Zusatzbezeichnung oder fortgeschrittene Weiterbildung in klinischer Notfall- und Akutmedizin oder idealerweise erste Erfahrung in oberärztlicher Funktion.
- Motivation, neue Prozesse und Strukturen aktiv mitzugestalten.
- Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und Engagement.
Was wir bieten
- Faire Bezahlung nach AVR Caritas oder ggf. außertarifliche Vergütung
- Attraktive kirchliche Zusatzversorgung (Betriebsrente)
- Vielseitige Fort- und Weiterbildungsangebote für die persönliche & berufliche Entwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle
- Bis zu 30 Urlaubstage
- Betriebliches Eingliederungsmanagement (BEM)
- Kita-Zuschuss
- 10 Tage Kita-Eingewöhnungszeit
- 10 Tage Väterzeit
- Kinderferien- sowie Notfallbetreuung
- HVV-Deutschlandticket
- JobRad-Leasing
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