Teamleitung Regionales Vertragswesen (m/w/d)

Teamleitung Regionales Vertragswesen (m/w/d)

Die Aufgabe der Landesvertretung Niedersachsen ist die Umsetzung der sozialpolitischen Ziele der Techniker auf Landesebene. Zu den Hauptaufgaben gehören neben der Vertrags- und Verbandsarbeit im Bundesland die länderspezifische Interessenvertretung im Gesundheitswesen sowie die Mitwirkung an der regionalen Presse- und Öffentlichkeitsarbeit. Das Team 'Regionales Vertragswesen“ der Landesvertretung Niedersachsen verantwortet die Ausgestaltung des Vertragsgeschäfts im ambulanten und stationären Bereich auf Landesebene. Darüber hinaus entwickeln wir landesspezifische Vertragsstrategien auf Basis der jährlichen Zielplanungen.

Benefits:

• 35,5-Stunden-Woche
• Betriebliche Altersvorsorge
• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei
• Vermögenswirksame Leistungen
• Lebensarbeitszeitkonto
• Zuschüsse zum Deutschlandjobticket
• Flexible Arbeitszeiten
• Anteilig Home-Office
• TK-Jobrad

Erläuterungen

• 35,5-Stunden-Woche

  Die Wochenarbeitszeit für Vollzeitbeschäftigte beträgt 35,5 Stunden.

• Betriebliche Altersvorsorge

  Die TK bietet eine betriebliche Altersversorgung (BAV) in Form einer beitragsorientierten Leistungszusage.

• 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei

  Der Urlaubsanspruch bei einer 5-Tage-Woche beträgt 30 Arbeitstage pro Kalenderjahr. Zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. arbeitsfreie Tage.

• Vermögenswirksame Leistungen

  Die TK bietet eine Arbeitgeberzulage zu den vermögenswirksamen Leistungen von monatlich bis zu 39,88 EUR brutto.

• Lebensarbeitszeitkonto

  Das Lebensarbeitszeitkonto ist ein 'Sparbuch'. Die angesparte Zeit, aus Teilen der Arbeitszeit oder Vergütung, kann für Freistellungen genutzt werden.

• Zuschüsse zum Deutschlandjobticket

  Aufgrund der Bezuschussungen durch die TK (25%) und den Staat (5%) kostet das Ticket für TK-Mitarbeitende nur noch 44,10 Euro, statt 63,- Euro.

• Flexible Arbeitszeiten

  Die TK bietet einen flexiblen Arbeitszeitrahmen von montags bis samstags zwischen 05:00 Uhr und 23:00 Uhr. In unseren Servicezentren gelten gesonderte Regelungen.

• Anteilig Home-Office

  Es besteht die Möglichkeit bis zu 60% der monatlichen Arbeitszeit im Home-Office zu arbeiten.

• TK-Jobrad

  Wir bieten mit dem TK-Jobrad eine nachhaltige Alternative und fördern die Gesundheit. Das gewünschte Fahrrad steht zur privaten und dienstlichen Nutzung zur Verfügung.

Ihre Aufgaben

• Fachliche und disziplinarische Führung eines erfahrenen und selbstständigen Teams des ambulanten und stationären Vertragsbereichs
• Ihren Mitarbeitenden Orientierung geben, den Rahmen für bestmögliche Ergebnisse schaffen und die vereinbarten Ziele erreichen
• Ihre Mitarbeitenden bei ihrer individuellen Weiterentwicklung und auf ihrer Lern- und Bildungsreise begleiten und durch Ihre fundierte Rückmeldung unterstützen
• Ihren Mitarbeitenden Freiräume schaffen sowie die Eigenverantwortung fördern
• Als Teil des Führungsteams Veränderungsprozesse vorantreiben
• Selektive Übernahme von operativen Aufgaben im Vertragsbereich
• Die TK in relevanten Gremien und Verbänden vertreten

Ihr Profil

• Abgeschlossenes Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Gesundheitsökonomie, Public Health oder vergleichbares Studium sowie Berufserfahrung in einer Führungsposition mit Personalverantwortung
• Sehr gute Kenntnisse des deutschen Gesundheitswesens sowie umfassende Verhandlungserfahrung im ambulanten und stationären Vertragsbereich sowie im Selektivvertragsbereich
• Fähigkeit, Entscheidungen und das eigene Handeln an der Unternehmensstrategie auszurichten
• Fähigkeit, einen klaren Rahmen für produktives Arbeiten und bestmögliche Arbeitsergebnisse zu schaffen
• Sicherheit darin, Erwartungen klar und wertschätzend zu kommunizieren
• Bereitschaft, Potenziale der Mitarbeitenden im Sinne der gesamten TK zu fördern
• Fähigkeit, den Sinn von Veränderungen zu vermitteln und Mitarbeitende in deren Umsetzung zu befähigen

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 14.12.2026 unter www.tk.de/stellenmarkt

Referenzcode: TK25748

Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt.

Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang!

Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich.

Ihr Kontakt

Annette Weinrich Hempen
Leiterin Landesvertretung
Tel. 05 11 - 30 18-53 10