Das könntest du laut kununu User:innen als Asset Manager in Deutschland verdienen
Im Auftrag eines Kundenunternehmens aus der Immobilien- und Finanzbranche suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung einen Asset Manager Residential (m/w/d) in Vollzeit und ab sofort.
Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der Immobilienwirtschaft und möchten Wohnimmobilienbestände aktiv weiterentwickeln? Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Position mit viel Gestaltungsspielraum. In dieser Rolle übernehmen Sie die wirtschaftliche und strategische Steuerung von Wohnimmobilienportfolios und tragen maßgeblich zur Wertentwicklung sowie zur nachhaltigen Performance der Objekte bei.
Ihre Aufgaben
- Eigenverantwortliche Betreuung und Steuerung von Wohnimmobilienportfolios
- Entwicklung und Umsetzung von Asset-Strategien zur Wertsteigerung
- Erstellung wirtschaftlicher und strategischer Analysen
- Durchführung von Portfolio-, Markt- und Standortanalysen
- Budgetplanung sowie laufendes Performance-Controlling
- Steuerung von Vermietungs-, Instandhaltungs- und Modernisierungsmaßnahmen
- Zusammenarbeit mit Property Management, Maklern und Dienstleistern
- Unterstützung bei An- und Verkaufsprozessen
- Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Investitionsanalysen
- Risikobewertung und Identifikation von Optimierungspotenzialen
Ihr Profil
- Studium oder Ausbildung mit Schwerpunkt Immobilienwirtschaft
- Mindestens 3 bis 5 Jahre Berufserfahrung im Asset- oder Immobilienmanagement
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten
- Erfahrung in der Erstellung wirtschaftlicher und strategischer Analysen
- Sehr gutes Verständnis für Immobilienmärkte und Portfoliosteuerung
- Fließende Englischkenntnisse
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
- Eigenverantwortliche Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke
- Verhandlungsgeschick
Ihre Vorteile
- Unbefristete Festanstellung direkt im Kundenunternehmen
- Attraktives Gehalt inklusive Zusatzleistungen
- Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem kollegialen Team
- Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Diverse Corporate Benefits, wie z. B. Vergünstigungen
- Flexible Arbeitsgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeiten
- Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben
- Langfristige Entwicklungsperspektiven in einem wachsenden Unternehmensumfeld
Interessiert?
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Kontakt zu uns
Frau Anne-Marie Kempfanne-marie.kempf@dis-ag.com
+49 341 3057122
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