Abteilungsleiter (m/w/d) agile Skalierung

Die Abteilung "Ways of Working" ist die treibende Kraft hinter der Entwicklung der Mitarbeitenden durch innovative Methoden und Strukturen. Ob es darum geht, neue Technologien in den Verkaufsstellen einzuführen oder agile Arbeitsweisen in der IT zu etablieren, "Ways of Working" steht mit coachender Unterstützung an vorderster Front. Durch Agile Coaching, Skalierung und Kollaboration werden wegweisende Arbeitsweisen gefördert und ein effektives Wissensmanagement-Netzwerk aufgebaut. Tauche ein in eine Welt, in der Kreativität und Zusammenarbeit die Grundpfeiler für herausragende Leistungen sind.

• Als Abteilungsleiter (m/w/d) agile Skalierung coachen und unterstützen Sie ihr Team im Sinne der skalierten Arbeitsweise, agile Prinzipien und Grundsätze
• Gemeinsam mit Ihrem Team stehen Sie für unsere Skalierung, ausbalancierte, gesunde Roadmaps und Agilität in einem Umfeld, in dem Abhängigkeiten reduziert und Risiken transparent werden
• Störungen und Konflikte innerhalb des Teams erkennen Sie und schaffen geeignete Rahmenbedingungen für eine eigenverantwortliche Arbeitsweise und eine hohe Produktivität des Teams
• Sie sind offen für die Nutzung neuer Technologien und fördern aktiv deren Integration in die vorhandene Systemlandschaft
• Sie fördern die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit mit dem Ziel, das Einkaufserlebnis unserer Kunden zu verbessern

• Ausgeprägte Führungskompetenz sowie eine sehr hohe Team- und Kundenorientierung sind für Sie selbstverständlich
• Leidenschaft für agile Methoden und ein ausgezeichnetes Kommunikations- und Konfliktverhalten sowie sehr gute Präsentations- und Motivationsfähigkeiten zeichnen Sie aus
• Erfahrungen mit Frameworks wie SAFe, LeSS, Nexus, FAST, o.ä. sind von Vorteil
• Englische Sprachkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab

• 37,5-Stunden-Woche
• 30 Tage Urlaub
• Weihnachts- und Urlaubsgeld
• Betriebsrente
• Umfassendes Onboarding
• Personalrabatt & Einkaufsgutscheine
• Sportgruppen & Freizeitseminare
• Kostenlose Parkplätze
• Bikeleasing
• 50% Mobiles Arbeiten
• Corporate Benefits
• Betriebsrestaurant
• ROSSMANN-Ferienwelt
• Mitarbeiterorientiertes Familienunternehmen
• ROSSMANN Lernwelt
• ROSSMANN Einarbeitungstage
• Firmenappartements
• Attraktive Produktboxen