Abteilungsleitung IGA-Reporting (m/w/d)
HeuteHannover
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Persönliche:r Assistent:in in IT verdienen
Ø 49.900 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
35.200 €66.200 €
Mehr Einblicke
Was die Firma über den Job sagt
Als einer der größten Banken-IT-Dienstleister und Digitalisierungspartner Europas sind wir der Treiber der Digitalisierung innerhalb der Sparkassen-Finanzgruppe. Mit über 5.000 Mitarbeitenden an 3 Standorten machen wir digitales Banking von heute leistungsfähig und entwickeln smarte Finanz-Services von morgen. Dabei bieten wir ein breites Aufgabenspektrum, in dem die individuellen Stärken hervorragend eingebracht werden können. Ob App-Entwicklung, Netzwerktechnologien und Serverbetrieb oder Beratung, Schulung und Support – bei uns findet jede:r seine bzw. ihre Berufung! Als Spezialist:in oder auch als Generalist:in. Alles mit besten Karrierechancen, viel Raum für persönliche Entfaltung und zahlreichen Benefits.
Für die Organisationseinheit FI-IGA-Reporting, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster eine
Abteilungsleitung IGA-Reporting (m/w/d).
Die Abteilung verantwortet das Berichtswesen des Geschäftsbereichs „Operative IT-Sicherheit“ und die Betreuung der Anwendung „BITS-Board“, mit der für alle Führungskräfte die zugewiesenen Aufgaben aus den unterschiedlichsten Anwendungen des Geschäftsbereiches managementgerecht aufbereitet werden. Zukünftig wird die Abteilung in Richtung Data Analytics und Power BI weiterentwickelt mit dem Ziel, den Entscheidungsträgern ausführliche Analysen der vorhandenen Daten verfügbar zu machen und konkrete Handlungsempfehlungen ableiten zu können.
Für die Organisationseinheit FI-IGA-Reporting, suchen wir zum nächstmöglichen Termin für den Standort Hannover oder Münster eine
Abteilungsleitung IGA-Reporting (m/w/d).
Die Abteilung verantwortet das Berichtswesen des Geschäftsbereichs „Operative IT-Sicherheit“ und die Betreuung der Anwendung „BITS-Board“, mit der für alle Führungskräfte die zugewiesenen Aufgaben aus den unterschiedlichsten Anwendungen des Geschäftsbereiches managementgerecht aufbereitet werden. Zukünftig wird die Abteilung in Richtung Data Analytics und Power BI weiterentwickelt mit dem Ziel, den Entscheidungsträgern ausführliche Analysen der vorhandenen Daten verfügbar zu machen und konkrete Handlungsempfehlungen ableiten zu können.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für die fachliche, organisatorische und strategische Weiterentwicklung der Abteilung
- Führung und Weiterentwicklung des Teams aus Analysten, Entwicklern und Administratoren sowie Planung und Steuerung von Projekten, Kapazitäten und Budget
- Verantwortung für die Erstellung, Qualitätssicherung und Weiterentwicklung des Berichtswesens des Geschäftsbereiches, insbesondere der Compliance- und Audit-Berichte, sowie Sicherstellung der Datenintegrität für interne und externe Prüfungen
- Betreuung unterschiedlicher Prüfungen (z. B. IT-Systemprüfungen, PS951 usw.) innerhalb des Bereichs
- Weiterentwicklung der Prozesse zur Sicherstellung von Datenqualität, -integrität und Prüfbarkeit in Zusammenarbeit mit den jeweiligen Datenverantwortlichen
- Aufbau eines Data-Analytics-Frameworks zur Auswertung von IGA- und IT-Sicherheitskennzahlen, Steuerung der Entwicklung von Dashboards für das Management sowie Ableitung von Optimierungspotenzialen für Fachbereiche
- Übergeordnete fachliche Verantwortung des „BITS-Boards“ einschließlich Änderungs- und Release-Management und enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen, Second Line, Compliance sowie internen und externen Prüfern
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung
- Erfahrung in der Führung und Entwicklung von Mitarbeitenden sowie in der Steuerung komplexer fachlicher und technischer Aufgabenbereiche
- Fundierte Kenntnisse in mindestens einem der relevanten fachlichen Schwerpunkte: IAM/IGA und Informationssicherheit, Data Analytics, Berichtswesen und Compliance
- Verständnis für Datenmodellierung, SQL und Data-Warehouse-Konzepte sowie Power BI, insbesondere in der Entwicklung von Dashboards und Datenvisualisierung
- Kommunikations- und Koordinationsfähigkeit sowie Teamgeist und soziale Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden und Führungskräften innerhalb und außerhalb der Organisation
- Unternehmerisches Denken und Handeln sowie Zielorientierung, Eigenverantwortung und Initiative
Ihre Benefits bei der Finanz Informatik:
Sie fragen sich, warum Sie bei der Finanz Informatik arbeiten sollten? Wir hätten da ein paar gute Gründe für Sie. Neben flexiblen Arbeitszeiten, vergünstigten Jobtickets oder der Möglichkeit, mobil zu arbeiten, bieten wir Ihnen noch viel mehr:
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.
- Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Betriebssport
- Familienservice
- Firmenevents
- Flexible Arbeitszeiten
- Mobiles Arbeiten
- Jobticket
- Kantine
- Tarifvertrag
- Weiterbildung
- Fitnessförderung
Bei uns erwartet Sie eine attraktive Vergütung basierend auf Ihrer Qualifikation sowie Ihrer relevanten, praktischen Erfahrung.
Klingt interessant?
Wir freuen uns über alle Bewerbungen, unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität, unter Angabe der Kennziffer 724/B.
Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Polina Schlinsky zur Verfügung. Sie erreichen Polina Schlinsky unter Tel. +49 511 510226757 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
Sollten Sie vorab weitere Auskünfte zu dieser Stelle wünschen, steht Ihnen gerne Frau Polina Schlinsky zur Verfügung. Sie erreichen Polina Schlinsky unter Tel. +49 511 510226757 oder per E-Mail unter karriere@f-i.de.
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