


Flexikum HR Executive Management
HeuteDas könntest du laut kununu User:innen als PR-Manager:in in Deutschland verdienen
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
Als Flexikant (m/w/d) absolvierst du dein freiwilliges Praktikum und profitierst von einer attraktiven Vergütung und flexiblen Arbeitszeiten. Du unterstützt das Team im Bereich Group Leadership & Executive ab dem 01.01.2027 bei folgenden Aufgaben:
- Aktive Beteiligung an den Kernprozessen des Executive Managements (z. B. Placement, Onboarding, Performance Management)
- Eigenverantwortliches Aufbereiten und Erstellen von KPI-Reports mit strategischen und operativen Steuerungsgrößen
- Selbständiges Anfertigen von Präsentationen, Auswertungen, Analysen und Projektdokumentationen
Dein Profil
Du studierst Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Psychologie, Schwerpunkt Personal wünschenswert, einen vergleichbaren Studiengang oder befindest dich im Gap Year.
Zudem verfügst du über folgende Kenntnisse und Fähigkeiten:
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources, z.B. durch vorherige Praktika, sind von Vorteil
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick sowie Kreativität
- Eine selbständige, verantwortungsbewusste und motivierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Vergütung & Benefits
Diese Stelle ist auch in Teilzeit möglich.
Über den Arbeitgeber
Die Deutsche Telekom AG vernetzt in circa 50 Ländern rund um den Globus Arbeit und Leben. Somit gehört sie zu den größten Telekommunikationsanbietern in Europa und ist die erste Wahl in der Gigabit-Gesellschaft, hat das beste Netz und zählt 230.000 innovative Köpfe als Mitarbeiter. Werde du einer davon!
Bewerbungsprozess
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung vorrangig berücksichtigt.
- Aktive Beteiligung an den Kernprozessen des Executive Managements (z. B. Placement, Onboarding, Performance Management)
- Eigenverantwortliches Aufbereiten und Erstellen von KPI-Reports mit strategischen und operativen Steuerungsgrößen
- Selbständiges Anfertigen von Präsentationen, Auswertungen, Analysen und Projektdokumentationen
- Erste praktische Erfahrung im Bereich Human Resources, z.B. durch vorherige Praktika, sind von Vorteil
- Ein hohes Maß an Teamfähigkeit, Kommunikationsgeschick sowie Kreativität
- Eine selbständige, verantwortungsbewusste und motivierte Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

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