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Leiter Engineering (m/w/d)

Vor 14 Tagen
Regensburg
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Leiter:in Forschung und Entwicklung in Deutschland verdienen

Ø 100.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
63.100 €162.900 €
Was die Firma über den Job sagt

Leiter Engineering (m/w/d)

Transform with us the future of energy

Bei der Starkstrom-Gerätebau GmbH (SGB) entwickeln und fertigen wir seit 1947 Transformatoren, die weltweit Maßstäbe setzen. Mit rund 850 Mitarbeitenden entstehen hier Gießharztransformatoren bis 25 MVA und Leistungstransformatoren bis 150 MVA - für Energieversorger, Industrie und Infrastrukturprojekte. Unsere Arbeit ist geprägt von technischer Präzision, interdisziplinärer Zusammenarbeit und einem tiefen Bewusstsein für Nachhaltigkeit. Als Teil der SGB-SMIT Group gestalten wir die Energiewende aktiv mit - durch langlebige Produkte, energieeffiziente Fertigung und ein starkes Team.

Was wir bieten:

  • 30+1 Urlaubstage & Sonderurlaub (z. B. Ausgleichstage oder Sonderurlaub an Geburtstagen)
  • Attraktive Gehalts- und Vergütungspakete
  • Betriebliche Altersvorsorge und Versicherung für Mitarbeiter
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Verschiedene Home-Office-Optionen
  • Persönliche Entwicklung und Weiterbildung
  • Exzellentes Gesundheitsmanagement
  • Fahrrad-Leasing & IT-Hardware-Leasing
  • Hervorragendes Betriebsrestaurant und kostenlose Getränke (Kaffee, Wasser)
  • Firmeneigene Parkplätze mit Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge
  • Subventioniertes Deutschlandticket, RVV-Ticket
  • Diverse Rabatte (Apple, Nike, Dell, Zalando etc.)

Ihr Beitrag zum Erfolg:

  • Sie leiten und managen den Funktionsbereich Engineering Netztransformatoren, bestehend aus rund 50 Mitarbeitenden in verschiedenen Teams, und tragen die Verantwortung für die Personalstrategie sowie die Personalentwicklung in Ihrem Bereich.
  • Sie berichten direkt an die Geschäftsführung des Standorts Regensburg und fachlich an den Technology- und Engineering Manager der Business Unit 'Power Transformers“.
  • Sie verantworten die Entwicklung und Umsetzung der Engineering-Strategie in Abstimmung mit der Unternehmensstrategie.
  • Sie sorgen für die termin- und kostenbewusste technische Auftrags- und Angebotsbearbeitung - von der elektrischen und mechanischen Konstruktion bis zur technischen Dokumentation.
  • Sie sichern die Qualitätsprozesse im Engineering durch die Erstellung und Einhaltung von Designregeln und -prozessen, internationalen Normen und Verordnungen sowie Kundenspezifikationen ab.
  • Sie optimieren bestehende Engineering-Prozesse und fördern eine Kultur der kontinuierlichen Verbesserung im Engineering.
  • Sie beraten Kunden und Lieferanten technisch in Abstimmung mit Vertrieb, Einkauf und Qualität.
  • Sie vertreten das Unternehmen in internen und externen technischen Ausschüssen, Arbeitsgruppen und Projekten.

Was wir suchen:

  • Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation.
  • Sie bringen mehrjährige Berufserfahrung in der Energietechnik mit, idealerweise in den Bereichen Transformatoren oder Generatoren.
  • Sie haben mehrjährige erfolgreiche Führungserfahrung.
  • Sie zeichnen sich durch ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten sowie einen strukturierten, proaktiven und eigenverantwortlichen Arbeitsstil aus.
  • Sie beherrschen Deutsch und Englisch sicher in Wort und Schrift.
  • Sie arbeiten zuverlässig und verbindlich und können multiple Prioritäten erfolgreich managen.

Wenn Sie Wert auf ein dynamisches, wachsendes und interkulturelles Umfeld legen und gerne hands-on arbeiten, dann werden Sie Teil der SGB und gestalten mit uns die Zukunft der Energie.

Wir warten auf Ihre Bewerbung - mit Spannung!

Die im Text verwendeten Begriffe beziehen sich auf alle Geschlechter gemäß dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz (AGG).

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