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Recruiting Specialist (m/w/d)

Vor 2 Tagen
Stuttgart
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Recruiter:in bei Amadeus Fire AG verdienen

Ø 43.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
34.000 €71.400 €
Was die Firma über den Job sagt
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Recruiting Specialist (m/w/d) Referenz 12-255129

Möchten Sie Ihre Recruiting-Expertise in einem modernen, internationalen und innovativen Unternehmensumfeld einbringen? Dann nutzen Sie diese spannende Gelegenheit und starten Sie den nächsten Schritt Ihrer beruflichen Entwicklung als Recruiting Specialist (m/w/d).
Für unseren Kunden im Raum Stuttgart suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung in unbefristeter Festanstellung einen engagierten Recruiting Specialist (m/w/d).

Ihre Benefits:

  • Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Sozialleistungen
  • Flexible Arbeitszeiten sowie Homeoffice-Möglichkeiten
  • Individuelle Weiterbildungs- und Entwicklungsperspektiven
  • Strukturierte Einarbeitung und umfassendes Onboarding
  • Gesundheitsangebote sowie regelmäßige Team-Events

Ihre Aufgaben:

  • Eigenverantwortliche Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses für technische und spezialisierte Fachpositionen
  • Active Sourcing und Direktansprache geeigneter Kandidaten über verschiedene Kanäle
  • Durchführung und Koordination von Interviews sowie Begleitung des Auswahlprozesses
  • Aufbau und Pflege von Talentpools zur nachhaltigen Gewinnung qualifizierter Fachkräfte
  • Enge Zusammenarbeit mit Fach- und Führungskräften bei der Besetzung offener Positionen
  • Beratung der Fachbereiche in Recruiting-Fragen sowie Analyse relevanter Kennzahlen
  • Mitarbeit an Projekten zur Optimierung von Recruiting-Prozessen und Employer-Branding-Maßnahmen

Ihr Profil:

  • Abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Personal oder Wirtschaft
  • Mehrjährige Erfahrung im Recruiting, idealerweise im technischen oder IT-Umfeld
  • Praxiserfahrung im Active Sourcing und in der Direktansprache von Fach- und Führungskräften
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
  • Erfahrung mit Recruiting-Tools und Bewerbermanagementsystemen von Vorteil
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Weitere Details:

  • Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
  • Branche: Informationstechnologie
  • Karrierestufe: Professional/Experienced
  • Gehaltsrahmen: 65.000 bis 75.000 EUR/Jahr
  • Homeoffice-Option
Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

  • Ohne Anschreiben einfach bewerben
  • Persönliche Betreuung und Coaching
  • Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
  • 35 Jahre Erfahrung
  • 100% kostenlos für Bewerber
Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-255129 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart

Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart

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