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Risiko Manager im Asset Management (m/w/d)

Vor 4 Tagen
Bayreuth
Vollzeit
86.600 € - 108.500 € / Jahr (laut Jobangabe)
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Asset Manager bei TenneT Deutschland verdienen

Ø 93.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
79.100 €104.500 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du erfasst, bearbeitest und bewertest Asset-Risiken neutral und begleitest Risk-Events über ihren gesamten Bearbeitungsverlauf
  • Du schaffst Transparenz über das Asset-Risikoportfolio und stellst eine hohe Datenqualität und Reporting sicher
  • Du überführst technische Risiken, insbesondere aus dem OT-Umfeld, in die Asset-Risiko-Systematik und arbeitest dabei eng mit den technischen Expert:innen zusammen
  • Du unterstützt die Weiterentwicklung des Asset Risk Managements aktiv
  • Du arbeitest bereichsübergreifend mit Asset Life Cycle Management, Asset Technology und weiteren Risiko-Funktionen und schaffst eine belastbare Informationsgrundlage für Portfolio-, Projekt- und Steuerungsentscheidungen

Dein Profil

  • Du hast ein abgeschlossenes Studium, z.B. in Ingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder Naturwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation und bringst ein ausgezeichnetes technisches Verständnis mit
  • Du verfügst über fundierte Berufserfahrung idealerweise im Risk oder Asset Management z. B. aus dem Bereich IT oder Telekommunikation
  • Du bist mit strukturierten Risikobewertungen vertraut
  • Kenntnisse von Stromnetzen, Umspannwerken sowie Schutz-, Leit- und Kommunikationstechniken sind von Vorteil
  • Du kommunizierst sicher über Fachbereichsgrenzen hinweg, bringst unterschiedliche fachliche Perspektiven zusammen und treibst Themen proaktiv voran

Vergütung & Benefits

Wir sind familienfreundlich und lebensnah

  • Bei uns stehen die Menschen im Mittelpunkt: Durch unsere externen Partner erhältst du Unterstützungsangebote für verschiedene Lebensphasen - zum Beispiel in Fragen rund um Kinderbetreuung, Haushaltsdienstleistungen oder Pflege und Beruf
  • Eine 37-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten, Gleitzeitkonto, Home-Office-Option sowie 30 Tage Urlaub im Jahr (+ freie Tage an Silvester und Heiligabend) ermöglichen eine individuelle Arbeitsgestaltung

Attraktive Vergütung & Sozialleistungen

  • Attraktive Vergütung: Das Gehalt basiert auf einem Tarifvertrag und enthält ein Weihnachtsgeld, 14. Monatsgehalt, diverse Bonusleistungen, vermögenswirksame Leistungen und eine betriebliche Altersvorsorge
  • Ein JobRad im Entgeltumwandlungsmodell kann als Alternative zum Pendeln zur Arbeitsstätte sowie als Maßnahme zur Gesundheitsförderung genutzt werden

Gesundheit - Deine Basis

  • Energie tanken, Gesundheit fördern - nicht mit schönen Worten, sondern konkreten Leistungen: Es erwarten Dich diverse Kursangebote im Unternehmen, Kostenbeteiligung für Sporteinrichtungen, Beratungsangebote und Gesundheitschecks durch Betriebsärzte vor Ort
  • Unsere Betriebsrestaurants tragen zu einer gesunden und abwechslungsreichen Ernährung bei

Modernes Arbeitsumfeld

  • Arbeitsumfeld im Campus-Charakter: Moderne Arbeitsmittel und ergonomische Arbeitsplätze sowie ein Open-Office-Konzept erleichtern Dir die teamübergreifende Zusammenarbeit vor Ort
  • Um auch im Homeoffice ein gesundes Arbeitsumfeld zu ermöglichen, beteiligen wir uns finanziell an Deiner Büroausstattung

86600 € - 108500 €

Über den Arbeitgeber

TenneT Germany ist der größte Übertragungsnetzbetreiber in Deutschland. Das Unternehmen betreibt kritische Infrastruktur für den Zugang zu einer zuverlässigen und bezahlbaren Stromversorgung. TenneT Germany ist einer der größten Investoren in Stromnetze an Land und auf See in Deutschland. An der nordwesteuropäischen Energiedrehscheibe gelegen, verbindet TenneT Germany: Nord und Süd. Offshore und Onshore. Deutschland und Europa. Mit seinen über 5.000 Mitarbeitenden baut, betreibt und wartet das Unternehmen Deutschlands größtes Übertragungsnetz, das sich auf über 14.700 km erstreckt und mehr als ein Drittel der gesamten Offshore-Windkapazität der Europäischen Union anbindet. Dabei spielt die Anbindung der Nordsee als einer der weltweit größten erneuerbaren Energiequellen eine zentrale Rolle. Unser Wachstum wird durch eine sich schnell entwickelnde Stromnachfrage angetrieben, die eine flexible und wachsende Netzarchitektur erfordert.

Bewerbungsprozess

Als Unterzeichnerin der Charta der Vielfalt sind wir bei TenneT überzeugt, dass wir nur mit unterschiedlichen Perspektiven und Erfahrungen die Energiewende innovativ vorantreiben können. Wir begrüßen daher alle Bewerbenden - unabhängig von geschlechtlicher Identität, Religion, sexueller Orientierung, ethnischem Hintergrund, Behinderung oder Alter. TenneT strebt in den Positionen, in denen Frauen unterrepräsentiert sind, eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Zudem begrüßen wir ebenfalls die Bewerbung von Menschen ohne deutsche Staatsbürgerschaft.

Wir freuen uns über die Bewerbungen von Menschen mit Behinderung. Wenn Du bereits in Deiner Bewerbung auf Deine (Schwer-) Behinderung hinweist, leiten wir Deine Bewerbung an unsere Schwerbehindertenvertretung weiter, sodass diese Deine Bewerbung nach § 178 SGB IX begleitet.

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