Fachplaner Oberleitungsbau / Fahrleitungsbau (m/w/d)
HeuteSatteldorf
Vollzeit
Was ehemalige und aktuelle Mitarbeiter:innen über diesen Arbeitgeber sagen
Geschätztes Gehalt
Das könntest du laut kununu User:innen als Terminmanager:in bei LEONHARD WEISS GmbH & Co. KG verdienen
Ø 63.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
43.900 €91.200 €
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Was die Firma über den Job sagt
Unser Portfolio im Bereich Oberleitungsbau umfasst die Planung, Durchführung und Überwachung von Montagearbeiten im Netz der Deutschen Bahn. Wir sorgen für eine fachgerechte und termingerechte Ausführung aller Arbeiten nach den technischen Vorgaben und Sicherheitsrichtlinien der DB.
Ihre Aufgaben
- Sie erstellen eigenständig Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplanungen für Oberleitungsanlagen im Bahnbereich unter Berücksichtigung geltender Normen, Richtlinien und technischer Regelwerke
- Sie führen elektrotechnische, statische sowie Kettenwerksberechnungen durch und stellen die technische, wirtschaftliche und regelkonforme Umsetzbarkeit der Planung sicher
- Sie erarbeiten und prüfen Pläne sowie technische Zeichnungen für die Oberleitungs- und Fahrleitungsanlagen der Deutschen Bahn
- Sie erstellen Material- und Gerätespezifikationen unter der Nutzung von CAD- und BIM-Software
- Sie stimmen Planungsinhalte verbindlich mit Projektbeteiligten ab und unterstützen eine termingerechte Projektabwicklung
Ihr Profil
- Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Bauingenieurwesen oder eine vergleichbare Qualifikation
- Fundierte Kenntnisse in der Planung von Oberleitungsanlagen, Fahrleitungsanlagen oder vergleichbaren elektrischen Energieanlagen im Bahninfrastrukturbereich
- Sicherer Umgang mit CAD-Programmen und BIM-Technologien, insbesondere Revit und Navisworks, sowie routinierte Anwendung von MS Office
- Verständnis für relevante Normen, technische Regelwerke und Planungsprozesse im Oberleitungsbau, idealerweise mit Kenntnissen der Richtlinien der Deutschen Bahn
- Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit sowie Flexibilität
Unser Angebot
- Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden. Mobiles Arbeiten möglich
- Verpflegungsmöglichkeiten, z. B. Casino, Essensgutscheine
- Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 €
- Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik
- Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen z. B. Hansefit, Wellpass
- Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
- Flexibles Zeitwertkonto für Ihre Work-Life-Balance
- JobRad mit attraktiven Konditionen
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