ERP-Administrator (m/w/d)

ERP-Administrator (m/w/d) Referenz 12-252356

Wir suchen Verstärkung für ein wachsendes IT-Team und bieten einem engagierten Administrator die Möglichkeit, seine Freude an der Betreuung und Weiterentwicklung moderner Unternehmenssysteme auszuleben. In dieser Rolle übernimmt er vielfältige Aufgaben rund um ERP-Anwendungen, Prozessoptimierung und die Unterstützung interner Anwender. Dabei erwartet ihn ein langfristig ausgerichtetes Umfeld mit abwechslungsreichen Themen und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als ERP-Administrator (m/w/d).

Ihre Benefits:

• Einen sicheren Arbeitsplatz in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld mit langfristiger Perspektive
• Eine attraktive Vergütung zwischen 50.000 Euro und 55.000 Euro brutto im Jahr
• Zusätzliche Sonderzahlungen und weitere finanzielle Leistungen
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge
• Modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und kollegialer Zusammenarbeit
• Individuelle Zusatzleistungen im Bereich Gesundheit
• Zuschüsse für die Betreuung von Kindern
• Möglichkeit zum Fahrradleasing für eine höhere Mobilität
• Zugang zu Mitarbeitervorteilen über Corporate Benefits

Ihre Aufgaben:

• Betreuung, Administration und Weiterentwicklung der ERP-Anwendung
• Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen sowie Umsetzung von Systemanpassungen
• Einführung und Integration neuer Module und Anwendungen
• Überwachung von Systemdaten, Hintergrundprozessen und Schnittstellen
• Betreuung von Anbindungen an Systeme wie Finanzwesen, Kostenrechnung und Produktdatenmanagement
• Erstellung und Anpassung von Berichten sowie Dokumentenlayouts mit Crystal Reports
• Planung und Durchführung von Updates und Versionswechseln des ERP-Systems
• Analyse und Behebung technischer Störungen sowie kontinuierliche Prozessoptimierung
• Erstellung und Weiterentwicklung von Auswertungen und Dashboards mit BI-Tools
• Schulung und Unterstützung der Anwender im täglichen Systembetrieb

Ihr Profil:

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung
• Praktische Erfahrung im ERP-Umfeld sowie ein gutes Verständnis für betriebliche IT-Systeme
• Idealerweise Kenntnisse in ERP-Lösungen wie SAP, Microsoft Dynamics, Infor oder vergleichbaren Systemen
• Erfahrung mit Crystal Reports sowie Kenntnisse in der Erstellung und Anpassung von Berichten
• Grundkenntnisse oder praktische Erfahrung in der Groovy-Programmierung von Vorteil
• Sicherer Umgang mit SQL sowie idealerweise Kenntnisse in Oracle-Datenbanken
• Erste Erfahrungen mit BI-Tools, z. B. Power BI, Qlik Sense oder SAP BusinessObjects
• Strukturierte Arbeitsweise mit ausgeprägter Lösungsorientierung
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit
• Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

Weitere Details:

• Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche)
• Branche: Anlagenbau
• Karrierestufe: Professional/Experienced
• Gehaltsrahmen: 50.000 bis 55.000 EUR/Jahr
• Homeoffice-Option

Amadeus Fire ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung.

Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire:

• Ohne Anschreiben einfach bewerben
• Persönliche Betreuung und Coaching
• Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten
• 35 Jahre Erfahrung
• 100% kostenlos für Bewerber

Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen Roxana Acker (Tel +49 (0) 711 16240-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-252356 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de.

Amadeus Fire AG
Niederlassung Stuttgart
Vordernbergstraße 6
70191 Stuttgart