Gruppenleitung (m/w/d) Einkauf Nichthandelsware und Dienstleistungen

Deine Aufgaben

• Sie führen bis zu fünf Teams im Bereich Einkauf Nichthandelsware und Dienstleistungen in fachlichen sowie disziplinarischen Themen – dazu gehören z. B. die Organisation von Anwesenheiten, Mitarbeitergespräche und Fragen zur allgemeinen Personalführung
• Die Teams setzen sich aus allen, den Einkauf unterstützenden Bereichen entlang der Supply Chain zusammen, beginnend beim Lieferantenmanagement über die Beschaffungsplattform hinweg bis zu den Verträgen
• Aus fachlicher Sicht unterstützen Sie die Mitarbeitenden bei der Erreichung ihrer Ziele und stehen als Ansprechpartner bei schwierigen Fragestellungen zur Verfügung
• Zudem motivieren Sie Ihre Mitarbeitenden und stellen dadurch den Erfolg der Teams sicher – dabei erkennen und fördern Sie Entwicklungspotenziale
• Arbeitsweisen und Prozesse innerhalb Ihrer Teams überprüfen Sie auf Sinnhaftigkeit und entwickeln diese kontinuierlich weiter und prägen die Schnittstellen zu anderen Bereichen daraufhin aus
• Sie erarbeiten gemeinsam mit der Einkaufsleitung Strategien und Prozesse zur Ausrichtung des Einkaufsbereichs entlang der aktuellen Entwicklungen bei ROSSMANN, in der EU-weiten Rechtsprechung und auf den Beschaffungsmärkten – anschließend setzen Sie diese erfolgreich in den Teams um
• Außerdem stellen Sie sicher, dass Ihre Teams die notwendigen und richtigen Informationen der zuarbeitenden Fachbereiche bekommen und tolle Ergebnisse erzielen
• Um schnell und schlagfertig agieren zu können, unterstützen Sie die Einkaufsleitung mit Entscheidungsvorlagen und Analysen

Dein Profil

• Sie bringen eine kaufmännische Ausbildung, ein betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen mit und haben mehrjährige Berufserfahrung im Einkauf oder im SCM-Bereich sowie idealerweise Führungserfahrung
• Sehr wichtig sind uns außerdem analytische Fähigkeiten sowie ein Verständnis für Zahlen und Prozesse – dafür sind Sie auch mit den MS-Office-Produkten versiert
• Digitalisierung ist für Sie kein Fremdwort und Sie bringen Erfahrungen in der Anwendung verschiedener Warenwirtschafts- und Beschaffungssysteme mit
• Kommunikation ist das A und O – Sie können problemlos mit verschiedenen Zielgruppen umgehen: egal ob Kollegium, Lieferunternehmen oder andere Partner – Ihr sicheres und gewinnendes Auftreten hilft Ihnen dabei
• Für Sie ist selbstverständlich, dass der Mitarbeitende der Schlüssel zum Erfolg ist – Teamfähigkeit ist eine Ihrer herausragenden Stärken
• Sie können ohne genaue Vorgaben arbeiten und sich selbst Ziele stecken, die Sie im Kontext abstimmen und beharrlich verfolgen
• Wenn Sie sich schnell auf neue Situationen einstellen und in neue Themen einarbeiten können sowie Flexibilität Ihr Handwerkszeug ist, dann passen Sie gut in unser Team

Über den Arbeitgeber

Unsere Unternehmenszentrale in Burgwedel bei Hannover – hier arbeiten rund 3.000 Mitarbeitende mit vollem Einsatz daran, die Zukunft von ROSSMANN zu gestalten.

In dem Bereich kaufmännische Dienste geht es unter anderem um den Einkauf der Nichthandelsware und Dienstleistungen sowie die kaufmännische Betreuung. Unser Portfolio ist in verschiedene Kategorien eingeteilt und reicht vom Bleistift und Werbemitteln über Regale für unsere Filialen bis hin zum Strom. Dabei müssen sich unsere Einkäufer nicht um alles kümmern, denn für jede Kategorie gibt es ein Team. Sie nehmen Anforderungen und Bedarfe Ihrer Kategorie auf und platzieren diese in Form von Anfragen und Ausschreibungen bei potenziellen Lieferanten. Hierbei kennen sich die Kollegen auf dem Markt aus und erzielen in enger Abstimmung mit den Kollegen der Fachabteilungen tolle Ergebnisse. Hinzu kommt unser Eigenbedarfslager, welches sich um die bedarfsgerechte Verteilung der Nichthandelsware in unsere Filialen kümmert.

Bewerbungsprozess

Bei Fragen zu unseren ausgeschriebenen Positionen, Ihrer Bewerbung oder allen anderen Anliegen freut sich unser Recruiting Team auf Ihre Nachricht.

Kolja Krüger Talent Acquisition

Im Fließtext unserer Stellenanzeigen wird auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personenbezeichnungen gelten daher gleichermaßen für alle Geschlechter.