Trainer Digitale Transformation (m/w/d)
HeuteDas könntest du laut kununu User:innen als Ausbilder:in in Banken verdienen
Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.
Deine Aufgaben
- Erstellung von Trainingskonzepten, Lern- und Handlungsleitfäden, Praxis-Checklisten und Schulungsunterlagen
- Moderation von Workshops, Seminaren, Webinaren und 'Training on the job“ für die jeweiligen Vertriebsbereiche, insbesondere in unseren technischen Bankanwendungen
- Unterstützung der Mitarbeitenden beim Übergang zu neuen digitalen Arbeitsweisen und enge Zusammenarbeit mit Change-Managern sowie Führungskräften
- Messung des Lernerfolgs mittels KPIs, Feedback-Runden und Lernkontrollen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
Dein Profil
- abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) (idealerweise mit Vertriebserfahrung), Trainerausbildung wünschenswert (kann nach Stellenantritt nachgeholt werden)
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings, für Stelle Kreditsekretariat: Erfahrung mit Kreditprozessen
- hohe technische Affinität, insbesondere Kenntnisse in OSPlus neo und den digitalen Services der Sparkasse
- hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie starkes Team- und Kommunikationsvermögen
- strukturierte Arbeitsweise, Selbstständigkeit
Vergütung & Benefits
- ein Gehalt auf Grundlage des TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung
- Möglichkeiten zum anteiligen mobilen Arbeiten und zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- bedarfsorientierte Weiterbildungen
- Teamevents, Betriebssportgemeinschaft und ein Betriebsrestaurant
- eine sichere Perspektive in einem regional verwurzelten Unternehmen mit sozialer Verantwortung
Bewerbungsprozess
Arbeitszeitumfang: Vollzeit oder Teilzeit bis mind. 50%
Bitte geben Sie bei der Bewerbung an, welcher Schwerpunkt für Sie am interessantesten ist.
Bei Rückfragen stehen Ihnen Ursula Berg (Personalmanagement, Tel.: 0261/393-73587), Michael Kaufmann (Vertriebsmanagement, Tel.: 0261/393-71803) und Julia Dietz (Kreditsekretariat, Tel.: 0261/393-73400) sehr gerne zur Verfügung.
Trainer Digitale Transformation (m/w/d)
Wir bieten Ihnen attraktive Rahmenbedingungen und zahlreiche Zusatzleistungen, die Ihre berufliche und persönliche Weiterentwicklung fördern.
Das erwartet Sie bei uns:
- ein Gehalt auf Grundlage des TVöD sowie eine betriebliche Altersvorsorge und eine betriebliche Krankenversicherung
- Möglichkeiten zum anteiligen mobilen Arbeiten und zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- bedarfsorientierte Weiterbildungen
- Teamevents, Betriebssportgemeinschaft und ein Betriebsrestaurant
- eine sichere Perspektive in einem regional verwurzelten Unternehmen mit sozialer Verantwortung
... und vieles mehr.
Ihre Aufgaben:
- Erstellung von Trainingskonzepten, Lern- und Handlungsleitfäden, Praxis-Checklisten und Schulungsunterlagen
- Moderation von Workshops, Seminaren, Webinaren und 'Training on the job“ für die jeweiligen Vertriebsbereiche, insbesondere in unseren technischen Bankanwendungen
- Unterstützung der Mitarbeitenden beim Übergang zu neuen digitalen Arbeitsweisen und enge Zusammenarbeit mit Change-Managern sowie Führungskräften
- Messung des Lernerfolgs mittels KPIs, Feedback-Runden und Lernkontrollen sowie Ableitung von Verbesserungsmaßnahmen
Ihr Profil:
- abgeschlossene Ausbildung zum Bankkaufmann (m/w/d) (idealerweise mit Vertriebserfahrung), Trainerausbildung wünschenswert (kann nach Stellenantritt nachgeholt werden)
- Erfahrung in der Konzeption und Durchführung von Trainings, für Stelle Kreditsekretariat: Erfahrung mit Kreditprozessen
- hohe technische Affinität, insbesondere Kenntnisse in OSPlus neo und den digitalen Services der Sparkasse
- hohe Eigeninitiative, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung sowie starkes Team- und Kommunikationsvermögen
- strukturierte Arbeitsweise, Selbstständigkeit
Arbeitszeitumfang: Vollzeit oder Teilzeit bis mind. 50%
Bitte geben Sie bei der Bewerbung an, welcher Schwerpunkt für Sie am interessantesten ist.
Bei Rückfragen stehen Ihnen Ursula Berg (Personalmanagement, Tel.: 0261/393-73587), Michael Kaufmann (Vertriebsmanagement, Tel.: 0261/393-71803) und Julia Dietz (Kreditsekretariat, Tel.: 0261/393-73400) sehr gerne zur Verfügung.
Ähnliche Jobs, die dich interessieren könnten
