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Entwicklungsingenieur / Physiker Hochleistungslaseroptik / Laserquelle (m/w/d)

Vor 29 Tagen
Unterlüß
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Entwicklungsingenieur:in bei Rheinmetall verdienen

Ø 78.200 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
49.400 €118.000 €
Was die Firma über den Job sagt

Entwicklungsingenieur / Physiker Hochleistungslaseroptik / Laserquelle (m/w/d)

WOFÜR WIR SIE SUCHEN

Sie möchten mit Ihrem Können und Ihren Ideen wirklich etwas bewirken? Dann werden Sie Teil des Rheinmetall Teams!
Durch unsere Arbeit auf unterschiedlichen Feldern schaffen wir die unverzichtbare Grundlage für Frieden, Freiheit und für nachhaltige Entwicklung und Sicherheit.
Lassen Sie uns gemeinsam Verantwortung übernehmen.

Ihre Aufgaben:

  • Mitarbeit bei Konzeption und Auslegung von optischen Baugruppen für Hochleistungslaseroptik / Laserquellen
  • Auswahl, Beschaffung und Integration von Optikkomponenten / Laserquelle
  • Planung, Durchführung und Auswertung von Laborversuchen zur Überprüfung der Bauteileigenschaften
  • Simulation (optisch, thermisch, mechanisch) von optischen Systemen und optischen Baugruppen oder Laserquelle
  • Technische Abstimmung mit Unterlieferanten und Fertigungspartnern #LI-SS1 

Bringen Sie Ihre Karriere mit Präzision auf den Punkt! Möchten Sie einen Einblick in diesen Arbeitsbereich erhalten? Erfahren Sie von unseren Kolleginnen und Kollegen was ihren Arbeitsalltag besonders macht und welche Karrieremöglichkeiten sich bei uns bieten. Jetzt reinschauen, mehr erfahren und online bewerben: www.rheinmetall.com/karriere-directed-energy

WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN
  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Physik, Mechatronik, Maschinenbau oder Elektrotechnik mit dem Schwerpunkt Optik / Laserphysik, technische Optik oder Feinwerktechnik
  • Berufserfahrung in der Entwicklung von Optischen Systeme für Hochleistungslaser
  • Idealerweise gute Kenntnisse in Optikdesign-Software (Zemax oder vergleichbar) bzw. CAD
  • Sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift
  • Analytisches Denken, Innovationsbereitschaft und Technisches Verständnis
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen

Stärken und Erfahrungen zählen bei Rheinmetall, auch wenn vielleicht nicht alle aufgeführten Anforderungen vollständig erfüllt sind. Wir freuen uns auf Bewerber (m/w/d), die Lust haben, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen. Wir legen Wert auf Individualität und Chancengleichheit. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt.

WAS WIR IHNEN BIETEN

An unserem Standort in Unterlüß bieten wir Ihnen:

  • Flexible Arbeitszeitmodelle, Gleitzeit, anteiliges mobiles Arbeiten sowie Kinderferienbetreuung, um Familie und Beruf zu vereinen
  • Faire und attraktive Vergütung nach Tarif (IG BCE)
  • Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement sowie Sozialberatung
  • Fitness- und Gesundheitsangebote (Betriebssportgruppen, Kooperation mit Hansefit, Job-Bike-Leasing etc.)
  • DKV Tankkarte bei Fahrgemeinschaften
  • BahnCard Zuschuss
  • Subventioniertes Betriebsrestaurant
  • Mitarbeiteraktienkaufprogramm
  • Professioneller Einarbeitungsprozess begleitet durch ein digitales Onboarding-Tool
    Corporate Benefits Plattform
  • Individuelle und vielfältige externe sowie interne Weiterentwicklungsmöglichkeiten, u.a. in der Rheinmetall Academy
KONTAKTDETAILS

Zuständige/r Ansprechpartner/in: Felicitas Mussbach 

Für Fragen zu Ihrer Bewerbung, nutzen Sie bitte das Kontaktformular.

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