Teamleiter (m/w/d) Vermittlerbetreuung

Ihre Stärken gut genutzt - Folgende spannende Aufgaben erwarten Sie:

• Führung & Entwicklung: Sie übernehmen die fachliche und disziplinarische Leitung des Teams Vermittlerbetreuung und entwickeln Ihre Mitarbeitenden gezielt weiter
• Strategische Steuerung: Sie verantworten die strategische Ausrichtung und Weiterentwicklung des Vermittlergeschäfts
• Netzwerkaufbau: Sie treiben aktiv den Ausbau und die Pflege von Beziehungen zu Vermittler:innen voran
• Operative Verantwortung: Sie stellen eine effiziente Bearbeitung aller über Vermittlungsplattformen eingehenden Anfragen sicher
• Schnittstellenmanagement: Sie arbeiten eng mit Geschäftsstellen, Fachbereichen und der Führungsebene zusammen
• Unterstützung der Geschäftsstellen: Sie begleiten und stärken unsere Geschäftsstellen im Vermittlergeschäft
• Kennzahlen & Qualität: Sie steuern Ihr Team anhand relevanter KPIs und sichern eine hohe Beratungs- und Prozessqualität

Dahinter stehen Sie als Mensch - Gemeinsam starten wir durch:

• Fundierte Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung im Bankwesen, idealerweise ergänzt durch eine Weiterbildung (z. B. Bankfachwirt/in)
• Erfahrung: Mehrjährige Erfahrung in der Wohnbaufinanzierung sowie im Vermittlergeschäft
• Führungskompetenz: Erste Führungserfahrung oder ausgeprägte Bereitschaft, Verantwortung für ein Team zu übernehmen
• Strategisches Denken: Sie verbinden operatives Know-how mit einem klaren Blick für Weiterentwicklung und Optimierung
• Empathie & soziale Kompetenz: Sie führen wertschätzend und motivierend
• Flexibilität & Dynamik: Sie bewegen sich sicher in einem dynamischen Umfeld und reagieren souverän auf Veränderungen
• Durchsetzungsvermögen & Beharrlichkeit: Sie verfolgen Ziele konsequent und behalten auch in anspruchsvollen Situationen den Überblick

Sie sind Teil unserer Gemeinschaft - Ihre Benefits:

• Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten für eine bessere Work-Life-Balance
• 13 Monatsgehälter und Erfolgsbonus für Ihre Leistungen
• Jobrad und EGYM Wellpass
• Ansprechendes Sozialleistungssystem (z.B. VWL, Lebensarbeitszeitkonto, Altersteilzeit, Krankenzusatzversicherung)
• 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage
• Kollegiale und offene Arbeitsatmosphäre
• Individuelle Unterstützung bei Ihrer Personalentwicklung für Karrierewachstum

Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit und begrüßen alle Bewerbungen; Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Qualifikation bevorzugt berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Bewerben Sie sich jetzt und werden Teil unserer starken Gemeinschaft. Wir freuen uns auf Sie.