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Salesforce Solution Architect (m/w/d)

Vor 30+ Tagen
Bielefeld
Vollzeit
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als Solution Architect in IT verdienen

Ø 84.700 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
55.100 €135.200 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

Am Anfang jeder guten Lösung steht das Verständnis für das Geschäft des Kunden. Als Salesforce Solution Engineer (m/w/d) bist du genau dafür die erste Ansprechperson: Du sitzt nah am Business, verstehst, was Kunden wirklich brauchen, und sorgst dafür, dass daraus eine tragfähige Lösung entsteht. Dabei bringst du technisches Verständnis mit, ohne selbst jedes Detail umzusetzen. Darüber hinaus:

  • Anforderungen und Geschäftsprozesse nimmst du gemeinsam mit den Fachbereichen auf, hinterfragst sie und bringst sie in eine klare, nachvollziehbare Form
  • Bei strategischen und fachlichen Fragen bist du Trusted Advisor: Du zeigst Kunden Möglichkeiten auf und gibst eine fundierte Einschätzung, was mit Salesforce sinnvoll und machbar für den Usecase ist
  • Aus den Anforderungen entstehen bei dir die Grundlagen für die Umsetzung, du schreibst User Stories und ein fachliches Lösungskonzept, das du eng mit unseren technischen Consultants abstimmst
  • Agenten und weitere KI-Lösungen bringst du aktiv in Kundenprojekte und in unsere eigenen Prozesse ein: Du erkennst, wo sie Mehrwert schaffen, und gestaltest die Einsatzszenarien mit
  • Workshops, Demos und Trainings gestaltest du so, dass Kunden den Nutzen sofort erleben
  • Dein Wissen teilst du im Team und unterstützt Junior Consultants dabei, Projekterfahrung zu sammeln und sich weiterzuentwickeln

Dein Profil

Du verstehst, wie Unternehmen funktionieren, und möchtest Prozesse und Anforderungen zu durchdringen. Dein Ziel ist, Kunden so zu beraten, dass die Lösung am Ende wirklich zu ihrem Geschäft passt. Außerdem bringst du mit:

  • mindestens drei Jahre Consulting-Erfahrung im Bereich Salesforce-Delivery
  • Fundierte Kenntnisse in Salesforce Sales Cloud, Service Cloud, CPQ oder einer Industry Cloud
  • Erfahrung im Requirements Engineering: Anforderungen erheben, strukturieren und als User Stories oder Konzepte so aufbereiten, dass die Umsetzung gut funktioniert
  • Sehr gutes Verständnis für Geschäftsprozesse und die Fähigkeit, Kunden vertrauensvoll und auf Augenhöhe zu beraten
  • Know-how rund um KI und Agenten sowie Lust, dich in diesem Feld kontinuierlich weiterzuentwickeln und die Transformation mitzugestalten
  • Abgeschlossenes Studium mit Bezug zu BWL oder Informatik, oder einem vergleichbaren Studiengang
  • Sicherheit in Workshops und Trainings, mit Fachbereichen und C-Level #LIRemote

Vergütung & Benefits

  • Freie Fahrzeugwahl als Benefit, egal ob sparsam oder sportlich oder doch das Jobrad
  • Transparentes Fixgehalt ohne Bonus-Wettrennen
  • Arbeiten von fast überall , Hauptsache erreichbar zwischen 8 und 17 Uhr
  • Führung mit maximal 6 Personen pro Führungskraft, nah statt anonym
  • Feedback als gelebter Alltag und fester Teil unserer Wertekultur
  • KI als strategischer Tl unserer Ausrichtung, mit eigenem Kundensegment und eigener F&E, dein Claude-Abo bezahlen wir, damit du KI und Agenten voll für dich und unsere Kunden nutzen kannst
  • Intensives Onboarding, klarer Einarbeitungsplan, Werte-Workshop mit einem unserer Gründer
  • „Bring Dich ein“ statt Ellbogen: deine Ideen zählen

Über den Arbeitgeber

Du kommst in einen Salesforce-Bereich, der gerade richtig Fahrt aufnimmt: 400 % Umsatzwachstum in diesem Jahr, knapp 40 Menschen zwischen festem Team, Talentnetzwerk und externen Spezialist:innen. Wir bilden unseren eigenen Nachwuchs aus - und gewinnen gezielt externes Senior-Know-how ein, um uns zu stärken. Bei uns führt niemand mehr als 6 Personen direkt, und Feedback ist Teil unserer DNA im Alltag, nicht nur im Jahresgespräch.

„Verantwortung übernehmen“ ist bei uns kein Wandspruch: keine Ausreden, dafür Verlässlichkeit, auch wenn mal was schiefläuft. Und weil „We love IT“ für uns ernst gemeint ist, triffst du auf Kolleg:innen, die für Technik brennen und sich laufend weiterentwickeln wollen.

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