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IT Business Analyst Kunde/Konto/Karte/Cash (m/w/d) - befristet für 24 Monate

Vor 11 Tagen
Düsseldorf
Befristet
Geschätztes Gehalt

Das könntest du laut kununu User:innen als IT Business Analyst:in in Banken verdienen

Ø 80.800 €
Bruttodurchschnittsgehalt Vollzeit
62.300 €112.000 €

Der Stellenanzeigentext wurde mithilfe von kununu intelligence (ki) analysiert und strukturiert.

Deine Aufgaben

  • Du unterstützt IT-seitig maßgeblich die Themengebiete Kunde, Konto, Karte und Zahlungsverkehr (Core Banking) und übernimmst die Verantwortung für zentrale Applikationen inklusive deren Betreuung, Weiterentwicklung und Sicherstellung eines stabilen Betriebs.
  • Du analysierst und strukturierst fachliche Anforderungen in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen der Bank und erarbeitest daraus fachliche und technische Konzepte als Grundlage für die Umsetzung.
  • Du übernimmst die Projektleitung für IT- und Fachthemen und verantwortest die Umsetzung von der Anforderungsaufnahme über die Koordination aller Beteiligten bis hin zur erfolgreichen Produktivsetzung. Dabei arbeitest du eng mit Business Analysten, Softwareentwicklern sowie externen IT-Serviceprovidern zusammen.
  • Du führst System-, Integrations- und Akzeptanztests durch, begleitest die Qualitätssicherung und stellst sicher, dass die entwickelten Lösungen den fachlichen und technischen Anforderungen entsprechen.
  • Du unterstützt das Entwicklungsteam aktiv bei der Umsetzung neuer Anforderungen, arbeitest schnittstellenübergreifend mit verschiedenen Fach- und IT-Bereichen zusammen und trägst zur kontinuierlichen Optimierung von Prozessen und Systemen im Core-Banking-Umfeld bei.

Dein Profil

  • Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, Mathematik oder eine vergleichbare Qualifikation und verfügst über mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Business Analyst oder in einer vergleichbaren Rolle mit ausgeprägtem IT-Bezug.
  • Du bringst fundierte bankfachliche Kenntnisse mit, insbesondere in den Bereichen Kunde, Konto, Karte, Zahlungsverkehr oder Core Banking, und hast idealerweise bereits mit einem Kernbanksystem gearbeitet.
  • Die Analyse von Daten gehört für dich zum Tagesgeschäft. Du verfügst über gute Kenntnisse in SQL und kannst sowohl einfache als auch komplexe Datenabfragen eigenständig erstellen, auswerten und für fachliche Fragestellungen nutzen.
  • Du bist es gewohnt, bereichs- und schnittstellenübergreifend zu arbeiten, unterschiedliche Stakeholder zusammenzubringen und komplexe fachliche sowie technische Sachverhalte zielgruppenorientiert, verständlich und auf den Punkt zu kommunizieren.
  • Eine strukturierte, lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich ebenso aus wie die Fähigkeit, kreative und pragmatische Lösungsansätze zu entwickeln. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus. Kenntnisse in PL/SQL oder Avaloq sind darüber hinaus ein willkommenes Plus.

Vergütung & Benefits

  • Attraktive Vergütung*: Bis zu 13,5 Monatsgehälter + Erfolgsbeteiligung für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter + variable Vergütung für außertarifliche Mitarbeitende
  • Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung
  • Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten
  • Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Sabbatical oder Workation
  • 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt
  • Gesundheitsgutschein*: 120, - € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen
  • Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen
  • Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit
  • Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen
  • Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen
  • Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit
  • Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen
  • Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe
  • Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze
  • Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte
  • Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen
  • Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten
  • Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops
  • Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung
  • JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern
  • Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken
  • Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen
  • Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende

*Bitte beachte, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt.

Über den Arbeitgeber

Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland.

Bewerbungsprozess

Sarah Lübke Telefon: +49 211 5998 9522

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